Conseiller Commercial Entreprise H/F - France Travail

Nepsod, un centre de formation ancré sur son territoire.
Centre de formation et CFA (Centre de Formation d'Apprentis) spécialisé dans la formation professionnelle en alternance et en continu, notre mission est de vous offrir les moyens de monter en compétences, et vous accompagner dans l'emploi !

Né en 2010 dans le Nord-Ouest Rhodanien, Nepsod s'oriente d'abord vers les formations civiques et Français Langue Étrangère pour répondre aux besoins des publics primo-arrivants. Après son alliance avec le groupe Osengo en 2015 et le lancement de son CFA L'Alternance by Nepsod, Nepsod développe son offre de formations et d'accompagnement professionnel afin de s'adresser à tous les publics : particuliers (jeunes, adultes et séniors), entreprises, salariés, demandeurs d'emploi et personnes en situation de handicap.

Fortement ancré sur son territoire, Nepsod est aujourd'hui implanté dans l'ensemble du Rhône-Alpes avec 3 agences à Tarare son siège, Lyon et Echirolles et une dizaine de sites de formation. Dans une démarche de proximité et une volonté d'être au plus près des besoins de nos apprenants et des entreprises de la région, nos sites de formation sont implantés dans de grandes agglomérations aussi bien que dans des zones péri-urbaines et plus rurales.Le Conseiller commercial H/F aura pour mission principale le développement des partenariats entreprises pour les formations en alternance et en plan de développement des compétences proposées par notre centre de formation NEPSOD.

Dans ce cadre il/elle sera amené(e) à :
Prospection entreprises, prescripteurs et acteurs de l'emploi
Devis, conventions et suivi entreprises
Organisation événements emploi et salons
Matching candidats et offres entreprises
Suivi des process Qualiopi

Reporting interne des actions de votre service :

Assister aux réunions commerciales et préparatoires des actions terrain.
Gérer les dossiers de financement (prise en charge OPCO)
Suivi administratif : tenue de tableaux de bord, reporting
Réaliser et suivre les propositions commerciales

Vous dépendrez hiérarchiquement du Directeur Opérationnel Nepsod et la Directrice Commerciale dans l'exécution de vos missions. Le Directeur d'Agence sera votre lien RH et hiérarchique.

Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
Une expérience dans la prospection commercial.
Une expérience significative dans le domaine du commerce de services B to B
Une aisance avec le relationnel clients, de bonnes compétences en communication et en prise de parole en public.

Si vous êtes passionné(e) par le développement commercial, que vous aimez travailler en équipe et que vous souhaitez contribuer à l'évolution professionnelle de différents publics, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
Une expérience dans l'accueil du public, le suivi administratif et la gestion de dossiers au sein d'un organisme de formation.
Une expérience significative dans le domaine du commerce de services B to C et/ou dans le recrutement et la gestion de talents.
Une aisance avec le téléphone, de bonnes compétences en communication et en prise de parole en public.

Si vous êtes passionné(e) par le développement des compétences, que vous aimez travailler en équipe et que vous souhaitez contribuer à l'évolution professionnelle de différents publics, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Elaborer, adapter une proposition commerciale,Elaborer une stratégie commerciale,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.