Menuisier - Charpentier Atelier H/F - Moduland

MODULAND est une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de structures bois :
charpentes, ossatures bois, bâtiments, clôtures et mobilier bois. Grâce à son expertise, Moduland accompagne ses clients de la conception à l'installation des modules.
L'entreprise se distingue par la qualité de ses constructions et sa capacité d'adaptation aux projets sur mesure.Missions principales
- Fabrication de panneaux ossature bois
- Fabrication de clôtures et structures bois
- Fabrication de mobilier bois
- Assemblage des éléments bois
- Lecture de plans provenant du bureau d'études
- Utilisation de machines d'atelier
- Préparation des éléments pour la pose

Activités
- découpe bois
- assemblage
- montage des panneaux
- préparation commandes chantier
- contrôle qualité des éléments fabriqués

Profil recherché
- CAP / Bac Pro menuiserie ou charpente
- expérience atelier bois appréciée
- bonne maîtrise des outils et machines bois
- autonomie et rigueur

Compétences
- lecture de plans
- précision dans l'assemblage
- travail en équipe

Atouts du poste
- projets variés
- travail du bois en atelier
- entreprise à taille humain

Experience: 12 Mois

Compétences: Lecture de plans et de schémas,Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...),Ajuster des pièces rapportées,Dimensionner un élément, des composants, des constituants,Tracer sur le bois la forme à façonner,Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines,Façonner des éléments en bois sur machine à commandes numériques ou automatisées

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Fabrication de charpentes et d'autres menuiseries

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.