Chargé·e de Communication pour la Direction des Achats H/F - Safran

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.

Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
Missions principales :
- Définir et mettre en oeuvre le plan de communication de la Direction des Achats, en cohérence avec la stratégie Safran Aircraft Engines.
- Déployer et suivre les actions de communication prévues dans le respect du budget et des objectifs fixés.
- Apporter un appui conseil en communication aux équipes Achats et garantir l'application des règles Safran.
- Développer des formats engageants pour la communication interne.
- Développer la communication externe et valoriser la marque Achats Safran Aircraft Engines sur LinkedIn SAE, en lien avec la communication Groupe.

Principales responsabilités :
- Centraliser et traiter les besoins et demandes de communication des membres du CODIR Achats
- Organiser les grands événements internes annuels : Bilans & Perspectives, Buyer's Day, Communauté H, Séminaire Managers H, afterworks, petits-déjeuners, journées portes ouvertes, etc.
- Concevoir et rédiger des contenus adaptés : articles, vidéos, affiches, newsletters fournisseurs, publications sur les canaux internes (Insite) et externes (LinkedIn Achats SAE).
- Imaginer et proposer de nouveaux formats ou canaux pour assurer l'impact et l'efficacité des communications internes : capsules vidéos, podcasts, sondages, pitch métiers, interviews collaborateurs.
- Valoriser les succès d'équipe par des temps forts réguliers (au moins une communication ou une célébration chaque mois).
- Élaborer des outils et kits de communication dédiés aux nouveaux arrivants et aux fournisseurs.
- Développer la communication événementielle à travers des formats variés : afterworks, petits-déjeuners, rencontres, séminaires, webinaires.
- Gérer et coordonner la communication lors de programmes spécifiques et événements inter-directions.
- Formaliser les contributions majeures de l'équipe Achats sous des formats attractifs : cartes, pense-bêtes, kits, infographies, capsules vidéo.
- Coordonner la création et la diffusion de contenus sur le compte LinkedIn SAE : articles, success stories, infographies, interviews, valoriser l'attractivité des métiers Achats et la marque employeur.
- Collaborer avec les responsables Communication des pôles métiers et des sites pour mutualiser les compétences et déployer les actions.
- Assurer une veille sur les tendances du digital, recommander des nouveautés, mesurer l'efficacité des actions (indicateurs d'engagement, taux de participation, visibilité...).

Critères d'efficacité
- Réalisation d'actions en phase avec les attentes et besoins internes.
- Obtention de retours positifs de la part des clients internes.
- Impact et fréquence des communications valorisant les succès et projets Achats SAE.
- Qualité, pertinence et originalité des supports et des actions menées.
- Efficacité de la diffusion de l'information via des canaux variés et adaptés (Insite, LinkedIn, newsletters).

- Formation : Bac +5 (Communication, Journalisme, Marketing, Sciences Politiques...)
- Expérience :1 à 3 ans, alternance/apprentissage compris.
- Langues : Français, anglais courant indispensable.

Compétences
- Rédaction et conception de contenus, storytelling et communication digitale.
- Pilotage de projets/événements, animation de communautés.
- Maîtrise des outils collaboratifs Safran (Teams, Insite, LinkedIn).
- Prise de vue (photo/vidéo), graphisme (suite Office, appétence Adobe appréciée).
- Créativité, sens du relationnel, organisation.
- Appétence pour l'innovation digitale, force de proposition.
- Capacité à fédérer, dynamiser et valoriser les métiers Achats en interne comme en externe.