Ergothérapeute H/F - Vitalior

Devenez ergothérapeute au Centre d'Accueil de Jour pour seniors VITALIOR !
Dans le cadre de l'ouverture de notre centre de jour pour seniors, nous recherchons une/un ergothérapeute en CDI à 100%.

VOS MISSIONS :
- Mettre en place des activités thérapeutiques de groupe visant à améliorer, maintenir, voire restaurer les capacités motrices et cognitives et prévenir la perte d'autonomie des personnes âgées accueillies, en collaboration avec l'assistante de soins en gérontologie (ASG).
- Assurer l'accompagnement des personnes accueillies entre leur domicile et le centre de jour, en réalisant une partie des transports avec le mini-bus TPMR, en collaboration avec votre collègue.
- Assurer un accompagnement des personnes dans la réalisation de leurs activités de vie quotidienne au sein du centre de jour et lors des sorties à l'extérieur (encadrer le temps du repas, aide aux transferts et aux déplacements, aides aux soins d'hygiène habillage/déshabillage).
- Evaluer les capacités motrices, cognitives et sensorielles, ainsi que les habitudes de vie et les facteurs environnementaux, à travers la passation de bilans spécialisés et définir en collaboration avec la personne accueillie ses objectifs de prises en charge.
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet d'accompagnement personnalisé dans le respect des droits et des libertés de la personne.
- Collaborer avec l'ensemble des acteurs du maintien à domicile intervenant chez la personne accueillie, ainsi qu'avec le proche aidant et la famille.
- Réaliser ponctuellement, en cas de besoin, des projets d'aménagement du domicile (visite à domicile).
- Réaliser des préconisations d'aides techniques et assurer la formation des usagers et des proches aidants sur leur utilisation.

PROFIL RECHERCHE :
- Assurer un accompagnement dans la bienveillance et la bientraitance (écoute, empathie, respect des droits et des libertés des personnes accueillies).
- Être autonome et organisée.
- Être créative et manuelle.
- Faire preuve de dynamisme et d'esprit d'initiative.
- Faire preuve d'éthique et de déontologie professionnelles.
- Être en capacité physique, si besoin, d'accompagner les personnes dans la réalisation de leurs transferts.

LES ATOUTS DU POSTE :
- Prendre en charge un petit groupe de personnes au quotidien sur le long terme, mise en avant de l'aspect relationnel du métier d'ergothérapeute et permet de mettre en place une réelle relation de confiance avec la personne accueillie et la famille.
- Travail en équipe réduite, composée d'une assistante en soins de gérontologie et d'une ergothérapeute/ directrice du centre de jour.
- Projet expérimental sur le territoire, l'occasion de contribuer à la diversification d'une nouvelle offre sur le territoire et une nouvelle vision de la prise en charge de la personne âgée vivant à domicile.
- Travailler pour une entreprise dynamique souhaitant s'agrandir par la suite, avec des opportunités d'évolution.

Profil souhaité :
Expérience : plus de 2 ans d'expérience auprès de personnes atteintes de démences et troubles associés.
Formation :
- Diplôme d'Etat d'Ergothérapie (Bac +3)
- AFGSU 2 à jour
- PRAP (optionnel)

Experience: 2 An(s)

Compétences: Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne,Concevoir un projet thérapeutique,Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages,Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.