Responsable des Achats H/F - Chru Orleans - Hopital de la Source

Catégorie : A
Grade : RESPONSABLE DES ACHATS
Taux : 100 %

Rejoignez le CHU d'Orléans, un hôpital en pleine universitarisation, engagé dans la transition écologique, acteur de son territoire en faveur de ses patients et de ses professionnels !

Les missions qui vous attendent en quelques mots ?

1- Définir et piloter la stratégie achats

- Élaborer et mettre en oeuvre la stratégie d'achats et d'approvisionnement en lien avec les orientations et les projets institutionnels
- Procéder à la cartographie des achats afin d'identifier les leviers de performance économique et organisationnelle
- Veiller à la mise en oeuvre d'une politique achat responsable (RSE, développement durable)
- Contribuer aux démarches de contrôle et de gestions des achats
- Contribuer aux projets digitaux liés aux achats (SI achats, IA.)

2- Assurer le management et le pilotage opérationnel des achats et des approvisionnements

- Organiser, planifier et conduire les procédures de marchés publics
- Encadrer et animer l'équipe achats/approvisionneurs (14 professionnels)
- Accompagner les prescripteurs dans l'expression des besoins
- Conduire le changement et la professionnalisation des pratiques achats
- Négocier avec les fournisseurs dans le respect du cadre réglementaire
- Garantir la bonne exécution des marchés et contrats
- Suivre l'exécution des marchés et la performance fournisseurs

3- Participer à l'amélioration continue des pratiques

- Assurer une veille économique et fournisseurs
- Proposer des innovations achat et des optimisations de process

4- Performance

- Structurer les tableaux de bord nécessaires à l'exécution et au pilotage de ses missions
- Mettre en place et superviser des indicateurs de performance : économies, qualité, délais, ..
- Assurer un reporting régulier à la Direction

Ce poste est fait pour vous si :

Vous êtes titulaire d'une formation supérieure (Bac +4/5) en achats ou gestion, et justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire, idéalement avec du management d'équipe. Vous maîtrisez les techniques d'achats et de négociation, connaissez le cadre réglementaire de la commande publique, et êtes à l'aise avec la gestion de projet ainsi que le pilotage économique et l'analyse financière. La maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, Emagh2, Place.) est attendue.2- Compétences comportementales.
Doté(e) d'un vrai leadership et d'un sens de la pédagogie, vous savez animer des équipes en transverse et conduire le changement. Rigoureux(se) et autonome, vous faites preuve de solides capacités rédactionnelles et analytiques, tout en sachant gérer les priorités et résister aux situations de stress.

Les particularités du poste :

Horaires du poste et rythmes de travail : Forfait cadre
Jours de travail : Lundi au Vendredi
Type de poste : CDI
Date de début souhaité/début souhaité : dès que possible
Rémunération : en fonction de l'expérience.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Attribuer un marché,Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Convaincre, négocier,Créer une relation de confiance,Faire preuve de sens commercial et d'aisance relationnelle,Maîtriser les contraintes et les procédures d'import-export,Mettre en oeuvre des actions de communication,Négocier des conditions d'achat optimales,Participer à des salons professionnels et des conférences,Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques,Renforcer la sécurité des transactions d'achat,S'adapter aux évolutions du marché

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).