Technicien SAV Itinérant H/F - SIMA

La société SIMA est spécialiseé dans la distribution de pièces détachées automobiles / fournitures industrielles / peintures.Notre agence de Granville (50) recherche un Technicien SAV itinérant F/H pour intégrer son service.

Rattaché(e) au Responsable d'agence, les missions principales seront:

- Assurez la maintenance préventive et curative d'un parc matériel ainsi que la mise en service de nouvelles installations.
- Diagnostiquer les pannes, dépanner en apportant une analyse précise suivie d'un rapport complet
- Effectuer les visites d'entretien suivant les procédures établies
- Installer les nouveaux matériels
- Contrôler le bon fonctionnement de l'installation
- Conseiller et former techniquement les utilisateurs

Vos compétences :

- Capacité à vous adapter aussi bien à de nouveaux matériels qu'à de nouvelles pannes
- Qualités relationnelles et votre grande autonomie
- Maîtrise des outils bureautiques et l'informatique

Secteur d'activité

Automobile

Industrie

Expérience, formation et compétences souhaitées

De formation Bac +2, électromécanique ou électrotechnique, vous avez minium 1 an d'expérience en tant que Technicien SAV.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Mécanique industrielle

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.