Directeur Développement Commercial H/F - Leaders League

Décideurs Patrimoine est un média de référence dédié aux professionnels de la gestion de patrimoine, aux cabinets de conseil, aux acteurs de l'investissement et aux institutions financières. À travers ses guides, classements, événements et contenus éditoriaux, la marque analyse le marché et valorise les expertises clés du secteur.Nous recherchons un(e) Directeur/trice du développement commercial pour notre pôle Gestion de patrimoine

Vos enjeux clés
- Accélérer fortement le développement de l'activité à fort potentiel en proposant des plans de développement en accord avec la politique de la Direction
- Développer un portefeuille de clients premium et instaurer des relations directes avec les principaux décideurs du marché
- Concevoir, structurer et commercialiser des offres à forte valeur ajoutée : web; print..(classements, contenus, événements, dispositifs sur mesure)
- Piloter des classements et guides de référence, en garantir la qualité et renforcer leur légitimité sur le marché
- Renforcer l'influence de la business line via des contenus éditoriaux, des newsletters et des événements à forte visibilité
- Identifier de nouvelles opportunités de croissance, en France comme à l'international
- Fédérer un écosystème d'experts, animer des communautés et positionner durablement la marque comme un acteur incontournable

Profil recherché
- Expérience confirmée en développement commercial BtoB, idéalement dans les médias, services ou conseil
- Connaissance de la gestion de patrimoine, investissement ou conseil.
- Capacité à interagir avec des interlocuteurs de haut niveau
- Esprit entrepreneurial, autonomie et sens du résultat

Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste stratégique au coeur d'un écosystème influent, alliant contenu, business et réseau, avec un fort impact sur le développement de la marque et de ses activités.

Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien (50%)
- Tickets restaurant

A noter
Temps de travail : 39h
Salaire fixe + part variable

Experience: 5 An(s)

Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Déterminer le potentiel d'un client ou prospect,Mettre en oeuvre la stratégie commerciale de l'entreprise,Elaborer une stratégie commerciale,Analyser, exploiter, structurer des données

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Édition de revues et périodiques