Responsable de Magasin de Cuisine H/F - Amenagements Paris 15

Responsable Magasin de cuisine - MOBALPA

Lieu : Paris15
Type de contrat : CDI
Disponibilité : Dès que possible

À propos de nous
Spécialisée dans la conception et l'aménagement de cuisines sur mesure, notre enseigne accompagne ses clients dans la réalisation de projets uniques, alliant esthétique, fonctionnalité et innovation. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable de magasin pour piloter notre point de vente et animer une équipe dynamique.

Vos missions
En tant que Responsable de magasin, vous êtes garant(e) de la performance commerciale et de la qualité de service :

Manager, accompagner et faire monter en compétences votre équipe de concepteurs-vendeurs
Développer le chiffre d'affaires et atteindre les objectifs fixés
Assurer la satisfaction client tout au long du parcours (accueil, conception, vente, suivi)
Piloter l'activité du magasin (reporting, indicateurs de performance, gestion des plannings)
Veiller à la bonne tenue du showroom et à la mise en valeur des produits
Participer activement à la vente et à la conception de projets cuisines

Profil recherché

Expérience confirmée dans la vente, dans l'univers de la cuisine, de l'ameublement ou de l'habitat
Première expérience réussie en management d'équipe
Sens du commerce, leadership et goût du challenge
Excellentes qualités relationnelles et sens du service client
Organisation, rigueur et autonomie

Nous offrons

Un environnement stimulant et orienté performance
Une rémunération attractive (fixe + variable)
Des perspectives d'évolution au sein de l'enseigne
Une formation continue sur nos produits et méthodes de vente

Rejoignez-nous et participez à la réalisation de projets qui transforment les espaces de vie de nos clients !

Experience: 24 Mois

Compétences: Techniques commerciales,Techniques de planification,Organiser le traitement des commandes,Superviser des opérations, des actions,Accompagner des équipes au niveau technique et méthodologique,Alerter, demander un appui ou un arbitrage,Appliquer le référentiel qualité de l'entreprise,Développer et fidéliser la relation client,Elaborer des processus et des modes opératoires techniques,Formaliser des informations utiles au bon fonctionnement et à la traçabilité de son activité,Garantir la disponibilité des produits commercialisés par l'entreprise en tenant compte de contraintes de coût, de qualité, de quantité et de délais,Identifier au sein de l'entreprise les différents services à associer en fonction des actions à conduire,Informer le client sur les conditions de réalisation d'une commande,Mobiliser individuellement et collectivement autour des objectifs,Organiser le travail d'une équipe,Présenter des objectifs d'exploitation des activités logistiques,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Relayer de l'information,Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable,Utiliser les outils numériques,Vérifier le respect des règles, normes et procédures opérationnelles

Langues: Français souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail de meubles

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.