Responsable de Bloc H/F - Synergie Care

Synergie Care, réseau spécialisé dans l'emploi médical, paramédical et social vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim médical, formation et conseil dans le secteur de la santé. Synergie Care est une filiale du Groupe SYNERGIE, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, plus de 5000 collaborateurs. Mettons nos énergies en commun.Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Chef de Bloc F/H pour une clinique MCO. Poste basé au sein du département de l'Essonne (91).

Rattaché(e) à la Direction des services de soins Infirmiers, vous assurez l'organisation, la qualité et l'efficience au bloc opératoire en garantissant la sécurité de la prise en charge des patients.
Vos missions sont les suivantes :
- Assurer un binôme avec le second de bloc dans les missions du quotidien ;
- Garantir la qualité des soins et la prise en charge des patients en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur ;
- Programmer, répartir et optimiser les activités du bloc opératoire ;
- Manager les ressources humaines : assurer une gestion prévisionnelle des effectifs, évaluation du personnel ;
- Mettre en oeuvre et faire appliquer les règles de fonctionnement interne au bloc opératoire définies au préalable ;
- Suivi et bilan des activités du service : tableau de bord de suivi, démarches qualité, gestion des risques ;
- Piloter les projets d'amélioration ;
- Mettre au point des tableaux de bords pour le suivi de l'activité et exploitation des résultats ;
- Gérer les stocks et le matériel ;
- Veiller au respect de la réglementation ;

Votre profil

Formation : Diplôme d'Etat d'Infirmer(e) complété par un Diplôme de Cadre de Santé ou équivalence
Expérience : significative en management d'équipe au sein d'un bloc opératoire soit en tant que Chef de Bloc (2-3 ans) soit en tant que 2nd de Bloc souhaitant évoluer (minimum 6 ans)
Qualités principales : sens de l'engagement et du service, positionnement managérial, rigueur organisationnelle, esprit d'initiative, dynamisme, écoute, proximité auprès des équipes, sens de la communication, capacité à déléguer
Rémunération : 60 à 65 K€ hors astreinte