Matelot à la Pêche Artisanale H/F - France Travail

Dans le cadre de notre activité de pêche artisanale côtière et hauturière à La Réunion, nous recherchons un/e matelot/e expérimenté/e pour embarquement.

Le poste implique la participation à l'ensemble des opérations de pêche : préparation du matériel, mise à l'eau et relevage des engins (palangres, filets), tri des captures, entretien du navire.

Conditions de travail :

Travail en mer avec embarquements réguliers

Horaires variables incluant travail de nuit, week-ends et jours fériés

Conditions météorologiques parfois difficiles

Travail physique (manutention, station debout prolongée)

Profil recherché :

Expérience significative en pêche professionnelle (artisanale ou industrielle) exigée

Maîtrise des techniques de pêche (palangre, filet ou ligne)

Bonne connaissance des règles de sécurité en mer

Aptitude au travail en équipage et en conditions difficiles

Exigences obligatoires :

Certificat de formation de base à la sécurité (CFBS) ou équivalent

Aptitude médicale à la navigation

Expérience embarquée vérifiable

Qualités attendues :

Rigueur et discipline

Capacité d'adaptation en milieu maritime

Rémunération :

Selon expérience + part sur la pêche (si applicable)

Candidature :

Merci d'adresser votre CV détaillant vos expériences en pêche maritime. Seuls les profils correspondant aux critères seront étudiés.

Experience: 24 Mois

Compétences: Caractéristiques du matériel de pêche,Certificat de matelot pont,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Déployer un outil de pêche,Entretenir un bateau,Maintenir l'équipement de pêche en bon état,Préparer le poisson pour la conservation,Respecter les normes de sécurité,Surveiller l'état de l'embarcation pendant la navigation, détecter les anomalies (avaries, ...) et en informer le maître d'équipage ou l'officier de quart,Trier des produits de la pêche

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Pêche en mer

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.