Recrutement Etablissement Public Departemental le Ch

Auxiliaire de Puériculture - Equipe Nuit H/F - Etablissement Public Departemental le Ch

  • La Tronche - 38
  • CDD
  • Etablissement Public Departemental le Ch
Publié le 29 avril 2026
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Les missions du poste

L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le Département au seul titre de l'assistante éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des mères avec enfant(s) de moins de 3 ans.
Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est réparti en plusieurs structures.Nous recrutons pour notre service LE CENTRE PARENTAL La Parent'ailes, un.e auxiliaire de puériculture pour l'équipe nuit :
LE CENTRE PARENTAL accompagne, au titre de la mission de protection de l'enfance de l'établissement, des enfants de moins de trois ans accompagnés de leurs deux parents quand ceux-ci ont besoin d'un soutien éducatif dans l'exercice de leur fonction parentale. Le service dispose de deux dispositifs d'hébergement (semi-collectif à La Tronche, et appartements extérieurs sur l'agglomération grenobloise). La mission principale du service se centre sur le soutien à la parentalité et le développement de l'enfant. L'équipe pluridisciplinaire coconstruit ses interventions, en lien aux besoins des familles, et ce de façon globale (soutien à la parentalité, accompagnement autour de la période périnatale, accès et maintien des droits, démarches administratives, insertion sociale, culturelle, professionnelle), santé, logement et relogement, budgétaire).

CDD de 6 mois à temps partiel (50%) à pourvoir à compter du 01/06/2026

LES MISSIONS
- Evaluer, soutenir, valoriser, étayer les compétences parentales des familles accompagnées par le service, dans un cadre de protection de l'enfance
En lien avec le projet d'accompagnement de la famille et les besoins repérés, l'auxiliaire de puériculture propose des modalités d'accompagnement diversifiées, au sein des espaces collectifs du service ou à partir du domicile.

- Accompagner, à partir du logement, les parents dans la prise en charge de leur bébé, et soutenir les parents dans la réponse aux besoins fondamentaux du bébé
L'auxiliaire de puériculture assure seul-e la présence sur le service de nuit. Il/elle veille à instaurer un climat contenant et rassurant, en adoptant une posture d'écoute active afin d'apaiser les angoisses des parents. Il/elle peut également être amené-e à
gérer des situations de tension ou de conflit entre les parents. Lorsque la situation l'exige, il/elle peut prendre temporairement le relais auprès du bébé, dans un cadre sécurisé et défini.
- Rendre compte de son action (transmissions écrites par le biais du logiciel Nemoweb et transmissions orales)
- Participer aux temps de réunions (une fois par mois) et rédiger les écrits afférents à la fonction

LES COMPETENCES REQUISES
- Connaissance générale des champs de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social et de la petite enfance
- Compétences rédactionnelles
- Connaissance du champ de la protection de l'enfance et de la petite enfance
- Capacité à travailler au sein d'une équipe pluri professionnelle
- Animation d'ateliers collectifs
- Ouverture d'esprit, curiosité et inventivité
- Capacité à gérer les conflits
- Ecoute
- Non jugement
- Réflexivité
- Utilisation de l'outil informatique et du logiciel métier "Nemoweb

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Pathologies de l'enfant,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).

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