Acheteur Bâtiment H/F - Eiffage Construction

Rattaché(e) au Responsable Achats, vos missions seront :

Opérationnelles :

Mener les réunions de lancement Achats au démarrage de chaque projet

Prendre en main et mener les consultations opérationnelles avec les services et études et travaux, notamment pour les lots Clos Couvert et Corps d'Etats Architecturaux.

Suivre le budget / objectifs achats pour chaque famille de produits ou chaque projet et effectuer des reportings réguliers auprès de la direction des achats ou opérationnelle

Développer des stratégies d'Achat-Pose séparé et les mettre en oeuvre dans le cadre de consultations chantier.

Manager la relation commerciale : suivre les évaluations et les REX et intervenir en cas de litige ou de non-respect du cahier des charges

Stratégies Achats :

Constituer et enrichir un panel de fournisseurs/sous-traitants et développer avec eux des relations privilégiées (mise à jour d'informations, intégration de nouveaux fournisseurs/sous -traitants)

S'assurer de la bonne prise en compte des stratégies achats nationales, ou valider les décisions en cas de dérogation

Prendre une famille de produit sur un plan national : mise en place de stratégies achats nationales

Préparer la transition digitale : accompagnement, formation, intégration aux nouveaux outils

Experience: Débutant accepté

Compétences: Evaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Négocier des conditions commerciales,Négocier un contrat

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Construction d'autres bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.