Assistant Social - Assistante Sociale H/F - Vivre et Devenir Villepinte - Saint-Mich

Le Dispositif Habitat Partagé La Clé recrute un(e) Assistant(e) de Service Social en CDI à temps plein pour rejoindre l'équipe du service logement inclusif. Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous contribuerez à l'accompagnement de personnes en situation de handicap psychique dans une démarche de réhabilitation psychosociale, avec un focus sur l'accès et le maintien dans le logement (AVDL renforcées, ASLL, IML). Votre mission consistera à lever les freins administratifs, sociaux et techniques, et à co-construire des plans d'action individualisés pour favoriser l'autonomie et l'inclusion. Vous travaillerez en lien étroit avec les services internes (SAMSAH, SADS, GEM) ainsi qu'avec les bailleurs, services sociaux et équipes de santé mentale pour garantir un accompagnement global et adapté.

Missions principales :

Accès aux droits et accompagnement social lié au logement dans une approche de réhabilitation psychosociale : Réaliser des évaluations globales pour identifier les freins à l'autonomie et les droits non exercés en prenant en compte les spécificités liées aux troubles psychiques.

Accompagnement vers et dans le logement et les droits associés : Mettre en oeuvre les accompagnements inhérents aux mesures ASSL, IML et AVDL (accès au logement adapté, sécurisation du maintien dans le logement, .)

Elaboration de plans d'actions individualisés : Co-construire des plans d'action intégrant les dimensions logement, santé, insertion et droits sociaux, en s'appuyant sur les objectifs de réhabilitation psychosociale. Prioriser les actions en fonction des besoins et des capacités évolutives des personnes.

Travail en réseau et coordination : Collaborer avec les services sociaux, les institutions (CAF, MDPH, CCAS, .), les mandataires judiciaires et les professionnels de santé pour faciliter l'accès aux droits. Travailler en équipe pluridisciplinaire intra et interservices du Dispositif Habitat La Clé.

Veille et plaidoyer : Se tenir informé(e) des évolutions législatives et réglementaires. Identifier les freins à l'accès aux droits et proposer des actions pour les lever.

Suivi et évaluation : Évaluer régulièrement l'efficacité des accompagnements et ajuster les plans d'action en fonction des résultats. Renseigner les outils de suivi, rédiger des comptes-rendus et des bilans d'activité.

Profil recherché

Compétences :
Connaissance des dispositifs sociaux et des droits (logement, santé, insertion, protection des majeurs).
Maîtrise des procédures administratives (demandes d'aides, recours, médiation).
Connaissance des publics ayant des troubles psychiques.
Capacités d'analyse et résolution de problèmes.
Capacité à élaborer des plans d'action adaptés aux problèmes rencontrés.
Maîtrise de la rédaction d'écrits professionnels
Capacité à adapter sa communication en fonction du public concerné.
Capacité à gérer son temps, à organiser, hiérarchiser ses tâches de manière efficace et à respecter les échéances.
Maîtrise des outils Microsofts

Qualités : Rigueur, autonomie et réactivité. Sens du relationnel, empathie et discrétion. Esprit d'équipe et capacité à travailler en réseau.
Engagement pour la défense des droits et l'inclusion sociale.
Formation :
Le Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS)
Permis B obligatoire : Déplacements réguliers nécessaires pour les visites à domicile et les réunions avec les partenaires.
Horaires : Réguliers, avec possibilité d'interventions ponctuelles en dehors des horaires

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage,Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches,Assister les personnes en difficulté,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif personnalisé,Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolution,Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Informer les personnes sur leurs droits et devoirs,Gérer des dossiers de demande d'aide,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Gérer des situations de crise ou d'urgence,Collaborer avec des partenaires sociaux et professionnels,Orienter une personne vers des partenaires relais,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.