Commercial Tourisme H/F - le Lanno Justine
- Orchies - 59
- CDI
- le Lanno Justine
Les missions du poste
Je recherche pour le compte de mon client, entreprise familiale spécialisée dans le transport de voyageurs, un Commercial Tourisme (H/F)
Dans un contexte de structuration et de croissance, l'entreprise renforce son équipe commerciale afin de consolider ses clients existants et développer de nouvelles opportunités, exclusivement auprès d'une clientèle de groupes constitués (associations, CSE, clubs, groupes de particuliers, .).
Rattaché à la direction, le Commercial Tourisme (H/F) prend en charge le développement et le suivi de l'activité tourisme :
- Fidélisation et développement d'un portefeuille clients
- Détection de nouvelles opportunités et conquête de parts de marché sur le segment des voyages de groupes.
- Construction d'offres de voyages « all inclusive » en lien avec les partenaires (hébergeurs, restaurateurs, sites.)
- Rencontre et négociation avec les prestataires externes
- Suivi des prestations et gestion du service après-vente (présence terrain ponctuelle en cas d'aléas)
Votre profil
- De formation commerciale, vous disposez d'une première expérience dans le tourisme, le transport de voyageurs ou avez une forte appétence pour ce secteur
- La connaissance de la réglementation du transport de personnes (temps de conduite, temps de repos, organisation des équipages, .) serait un plus.
- Sens du service client, excellent relationnel
- Réactivité, autonomie et capacité d'adaptation
- Goût du terrain et disponibilité (week-ends et jours fériés ponctuellement)
Conditions et avantages
Statut agent de maîtrise
- Rémunération (composée d'un fixe et d'une partie variable déplafonnée)
o Fixe compris entre 28K€ et 38K€ brut annuel selon expérience (sur 13 mois)
- Variable attractif :
o 10 % de la marge générée dès le 1er euro (calcul trimestriel)
o Primes annuelles liées à la qualité et à la récurrence des contrats
- Outils : PC portable, téléphone professionnel
- Véhicule de service (2 places, usage quotidien)
- Disponibilités ponctuelles rémunérées
Prise de poste : septembre 2026
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Méthodologies de prospection,Elaborer, adapter une proposition commerciale,Elaborer une stratégie commerciale,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.