Recrutement Skills Office le Bureau des Competences

Technicien Électricien - Technicienne Électricienne de Maintenance H/F - Skills Office le Bureau des Competences

  • Varennes-Jarcy - 91
  • CDI
  • Skills Office le Bureau des Competences
Publié le 30 avril 2026
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Les missions du poste

L'agence SKILLS OFFICE Intérim recherche pour son client spécialisé dans l'environnement un Technicien de maintenance H/F :

Vos missions :
- Assurer la maintenance des installations notamment en électricité et automatisme.
- Diagnostiquer les pannes et proposer les actions à mettre en oeuvre à son responsable hiérarchique.
- Identifier les tâches d'entretien, de dépannage et de maintenance sur le matériel électrique, mécanique ou hydraulique de l'ensemble des installations.
- Assurer le bon fonctionnement de la GMAO. Coordonner le dispatching des BT.
- Identifier\ Réapprovisionner les pièces détachées et autres consommables nécessaires au bon fonctionnement des installations électriques en concertation avec sa hiérarchie
- Veiller à la bonne gestion des chantiers de maintenance de la mise en place à sa clôture (sécurité, environnement, exploitation).
- Proposer des solutions d'amélioration à sa hiérarchie (organisation, technique). Assurer les relations avec les fournisseurs et sous-traitants.

Profil :
Des connaissances avérées en électricité (habilitations électriques : B2V BR BC H2V HC) et sur un logiciel type GMAO sont nécessaires.

Sont un plus :
- Connaissance en automatisme (SIEMENS, SCHNEIDER, voir TOPKAPI) :
- Connaissances en hydraulique :
- CACES (Nacelles, télescopique....): 3B, 9:
- Habilitations ATEX.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser un diagnostic technique,Réparer un équipement, une machine, une installation

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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