Animateur - Animatrice H/F - Office Departemental D'education et de l

Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte.
L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers.Plus de 380 salariés permanents oeuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités.

Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour intervenir dans le secteur Ouest Var.

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Le poste
Vous intervenez sur différents accueils de loisirs du secteur selon les besoins, en lien avec les équipes en place.
- Encadrer un groupe d'enfants de 3 à 12 ans
- Proposer et animer des activités ludiques, éducatives, sportives et culturelles
- Participer à la mise en oeuvre du projet pédagogique
- Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants
- Favoriser le respect des règles de vie collective
- Travailler en équipe avec les animateurs et les directions
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Profil recherché
- BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation)
- Expérience appréciée en accueil de loisirs ou périscolaire
- Sens des responsabilités et posture d'adulte référent
- Dynamisme, adaptabilité et esprit d'équipe
- Mobilité sur le secteur Ouest Var
À compétences égales, une attention particulière sera donnée aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
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- Lieu : Secteur Ouest Var (83)
- Déplacements à prévoir selon les structures
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Vous souhaitez intervenir sur différents sites et enrichir votre expérience en animation ?
Rejoignez l'Odel !

Experience: Débutant accepté - 1ère expérience similaire

Compétences: Thématiques de prévention sanitaire et sociale,Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Sensibiliser un public

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.