Recrutement Transarc Bourgogne Franche-Comte

Chauffeur Transport à la Demande H/F - Transarc Bourgogne Franche-Comte

  • Besançon - 25
  • CDI
  • Transarc Bourgogne Franche-Comte
Publié le 30 avril 2026
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Les missions du poste

La société TRANSARC recrute un(e) Conducteur/-trice de véhicule léger H/F pour effectuer du transport à la demande (TAD) sur le secteur de Besançon et les environs (25).

CDI à temps partiel 20h/semaine.

Horaires coupés : matin et soir voire midi.

Du Lundi au Dimanche. 1 week-end sur 2 travaillé.

Idéal pour un complément d'activité ou de retraite.

Débutant accepté.

Permis B depuis plus de 10 ans.

Etre titulaire de l'attestation préfectorale de conduite est un plus.

Principales missions :
- Accueillir et veiller à la sécurité des passagers.
- Maitriser la réglementation du transport de personnes.
- Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule.
- Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement
- Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas.
- Fonctionnement du transport à la demande le week-end et JF selon un roulement.

Savoir être :
- Sens relationnel, contact
- Sens des responsabilités
- Ponctualité
- Flexibilité

Informations complémentaires :
- Salaire à partir de 13,22€ bruts/heure sur 13 mois
- Primes trimestrielles et annuelles
- Mutuelle entreprise
- CSE

Horaires :
Travail en journée

Rémunération supplémentaire :
- 13ème Mois
- Heures supplémentaires majorées
- Prime annuelle

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Transports routiers réguliers de voyageurs

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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