Chargé de Mission Transition Energétique - Communaute de Communes Vallons du Lyonnais H/F - Structures de coopération territoriale
- Vaugneray - 69
- Fonctionnaire
- Structures de coopération territoriale
Les missions du poste
Finalité du poste :
Met en oeuvre la politique de la CCVL en matière de transition écologique
Contribue à la définition de la politique de transition énergétique de la collectivité, propose des orientations en
matière de maitrise de l'énergie, de développement des énergies renouvelables, de mobilités alternatives à la
voiture individuelle, et de réduction des émissions de gaz à effet de serre.
Position hiérarchique :
- Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services Techniques
Relations de travail :
- Relations permanentes avec la directrice des services techniques, le responsable voirie et bâtiments, mais
également l'ensemble des services de la CCVL
- Relations avec les élus de la CCVL et des communes en charge du développement durable
- Partenariats avec les communautés de communes membres du Syndicat de l'Ouest Lyonnais SOL
- Relations avec les partenaires extérieurs (Syndicat de l'Ouest Lyonnais, Sytral Mobilités, Métropole de Lyon,
ALTE69, ADEME, bureaux d'études, centrale villageoise, Région, Département, réseaux d'entreprises...)
Zones d'autonomie et de responsabilité :
- Autonomie dans l'organisation du travail
- Responsable des relations avec les partenaires
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260430001806-charge-e-mission-transition-energetique?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Compétences requises pour tenir le poste
Formation
- Formation Bac +3 ou Bac +5 avec prioritairement une spécialité en développement durable
Savoirs et Savoir faire
- Connaissance de la méthode et conduite de projet
- Aptitude au management de projets multi-partenariaux
- Aisance en communication orale et animation de réunions
- Capacité en matière de communication écrite
- Esprit d'initiative
- Rigueur, disponibilité, réactivité, souplesse des horaires de travail
- Maitrise de l'outil informatique
- Capacités rédactionnelles
Savoir être
- Autonome, organisé, pédagogue
- Écoute et goût du contact