Chargé·e de Communication Événementielle et Digitale - Mairie de Piriac sur Mer H/F - Communes

La ville de Piriac-sur-Mer recrute un chargé e de communication événementielle et digitale.

Au sein du service communication- événement de la commune de Piriac-sur-Mer, vous participez à la mise en oeuvre opérationnelle de la communication municipale, à la valorisation des événements locaux et assurez la communication digitale de la collectivité.

En lien avec la Direction Générale des Services, les élus, les services municipaux et les associations, vous contribuez à informer le public et à promouvoir les temps forts de la commune, dans une logique de proximité et de qualité de service public.

Faites vibrer le territoire en imaginant et pilotant des événements qui rassemblent !

Vos missions
1. Gestion de projet événementiel (prioritaire)
- Assurer l'organisation opérationnelle et la coordination des événements municipaux, de la préparation à la réalisation
- Élaborer des plannings, coordonner les intervenants (services, associations, prestataires) et suivre l'avancement des actions
- Gérer les aspects logistiques, techniques et administratifs (autorisations, installations, matériel, signalétique...)
- Veiller au respect des délais, des contraintes et au bon déroulement des événements sur le terrain
- Assurer un rôle de coordination le jour J : présence le week-end et en soirée en fonction des événements
- Fédérer le monde associatif et les acteurs locaux afin de créer une dynamique collective locale

2. Mise en oeuvre de la communication des événements
- Décliner les actions de communication en fonction des événements et des supports disponibles
- Planifier et diffuser les informations sur les différents canaux (site internet, réseaux sociaux, supports print, presse locale)
- Assurer la cohérence et la fiabilité des informations diffusées

3. Rédaction & production de contenus
- Rédiger des contenus clairs, précis et adaptés aux différents supports (réseaux sociaux, site web, newsletters,...)
- Veiller à la qualité rédactionnelle : orthographe, syntaxe, lisibilité et adaptation aux publics
- Participer à la création ou à la coordination des supports de communication (affiches, flyers, programmes...)

4. Animation des réseaux sociaux
- Publier et animer les réseaux sociaux de la commune en lien avec l'actualité et les événements
- Mettre en valeur les actions municipales et la vie locale
- Suivre les performances des publications et ajuster les contenus de manière pragmatique

5. Suivi & évaluation des actions
- Suivre les indicateurs simples (fréquentation, engagement, retours des habitants)
- Réaliser des bilans des événements et des actions de communication
- Être force de proposition pour améliorer l'organisation et la communication des prochains événements

Profil recherché
Formation & expérience
- Bac +3 minimum en communication, marketing ou événementiel
- Expérience confirmée (3 ans minimum) sur un poste similaire, idéalement en collectivité ou événementiel grand public
Compétences
- Forte capacité d'organisation et de gestion de projet
- Qualités rédactionnelles indispensables (excellente orthographe et syntaxe)
- Sens du travail en équipe et des relations avec des interlocuteurs variés
- Esprit d'initiative et capacité à proposer des améliorations concrètes
- Polyvalence, réactivité et présence sur le terrain

Qualités personnelles
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
- Capacité à travailler en transversalité avec des interlocuteurs variés
- Esprit d'équipe et sens du service public
- Réactivité et capacité à gérer plusieurs projets simultanément
- Créativité, curiosité et force de proposition

Atouts
- Bonne connaissance du territoire et de ses acteurs
- Intérêt pour les événements culturels et grand public
- Sensibilité aux enjeux de communication responsable

Les avantages du Poste :

Une rémunération selon la grille de la Fonction Publique Territoriale complétée :
- Du régime indemnitaire
- De l'adhésion au CNAS
- D'une prime de fin d'année
- Des Participations prévoyance et mutuelle labélisée

Une organisation du temps de travail aménageable selon les modalités suivantes :
- Télétravail possible (1 jour par semaine)
- Différentes possibilités d'aménagement du temps de travail (semaine de 4 jours et demi ou alternance d'une semaine 5js et une semaine 4 js)
- Temps de travail annualisé avec horaires variables en fonction des animations municipales : présence le week-end et en soirée en fonction des événements