Consultant Senior en Organisation et Systèmes d'Information H/F - Exodata

Le rôle du Consultant chez Exodata : une posture avant tout

Chez Exodata, et plus particulièrement sein de l'équipe COSI, nous nous sommes souvent posé la question : qu'est-ce qui définit vraiment le rôle du consultant ? Pour nous, c'est avant tout une posture, incarnée au quotidien par les collaborateurs de la team et portée par trois piliers essentiels :

L'humilité : tout évolue, nos clients comme nous. Notre force, c'est d'avancer ensemble, d'apprendre les uns des autres et de coconstruire des solutions adaptées, à un rythme respectueux de chacun.

L'écoute active : écouter vraiment, c'est comprendre au-delà des mots. Notre curiosité nous pousse à poser les bonnes questions pour créer des échanges riches et bâtir des solutions solides. #AttentionPleineL'empathie : se mettre à la place de nos clients, comprendre leurs aspirations comme leurs craintes, notamment dans des contextes de changement.

L'équipe COSI, nos enjeux et nos valeurs

Aujourd'hui, l'équipe COSI est composée de collaborateurs engagés et investis, animés par une ambition commune : accompagner les organisations dans la réussite de leur transformation numérique tout en optimisant leurs processus. C'est notre quotidien, et peut-être bientôt le tien aussi !

Tes missions chez Exodata

Tu interviens sur des projets variés : AMOA, chefferie de projet, schémas directeurs SI, choix d'applications... et bien plus encore. En contact direct avec nos clients, tu accompagnes directions générales et directions métiers sur des enjeux de transformation organisationnelle et numérique. En rejoignant l'équipe COSI, tu interviens autour de quatre grands axes, avec un double objectif : accompagner nos clients au plus près de leurs enjeux et faire grandir notre collectif.

1. Stratégie S.I

Tu accompagnes nos clients dans la conception et le pilotage de projets de transformation applicative, incluant des dimensions IA, DATA et développement applicatif, en lien étroit avec leurs enjeux métier et organisationnels.

Tu interviens dès les phases amont pour :

- Comprendre, structurer et prioriser les besoins métiers,
- Animer les phases de cadrage,
- Identifier, qualifier et formaliser les cas d'usage à forte valeur ajoutée.

2. Conduite du changement

Tu animes des ateliers collaboratifs avec les équipes opérationnelles. Tu accompagnes les équipes dans l'appropriation des nouvelles solutions, facilites la compréhension des cas d'usage et veilles à l'ancrage des transformations, en mesurant leur impact et valeur créée.

3. Dynamique d'équipe

Tu partages tes méthodes, tes idées et tes retours d'expérience avec l'équipe. Tu contribues activement au développement des offres COSI.

4. Participation à l'avant-vente

Tu participes aux réponses aux appels d'offres. Tu échanges avec les prospects afin de comprendre leurs besoins et rédiges des propositions commerciales en lien avec l'équipe commerciale et les managers.

Ce qu'on attend de toi

Tu justifies d'au moins 7 ans d'expérience en conseil et en pilotage de projets de transformation SI et applicatifs, avec une forte présence terrain. Diplômé(e) d'un Master, d'une école d'ingénieur ou de commerce (ou équivalent), tu sais évoluer dans des environnements complexes et multi-acteurs.

Doté(e) d'une posture de conseil affirmée, tu interagis aisément avec des interlocuteurs variés (DSI, directions métiers, éditeurs, intégrateurs) et sais instaurer des relations de confiance durables. Tu es capable de structurer des projets complexes, cadrer les enjeux en amont et accompagner leur mise en oeuvre opérationnelle avec rigueur.

À l'aise dans un rôle de manager de missions et de comptes, tu contribues activement au développement du business existant, identifies les opportunités chez tes clients et assures, selon les contextes, la direction et le pilotage de comptes.

Tout en portant une vision globale et stratégique, tu restes très impliqué(e) dans l'opérationnel : animation de projets, coordination des parties prenantes, suivi des engagements et production de livrables.

Mobile, rigoureux(se) et orienté(e) valeur, tu fais le lien entre enjeux métier, SI et applicatifs pour délivrer des solutions concrètes.

Ce qui fera de toi un(e) super coéquipier(e)

Tu sais exprimer tes idées avec clarté et conviction. Tu fais preuve de tact et de discrétion, même dans les situations délicates. Tu te mets naturellement à la place des utilisateurs finaux pour comprendre leurs vrais besoins.

Tu sais analyser des infos complexes et en faire ressortir des insights précis pour aider à la décision. Proactif.ve, tu ne te contentes pas du statu quo : tu sais remettre en question les évidences et proposer mieux.

Pragmatique, tu restes souple et réactif(ve) face aux imprévus, dans des environnements qui bougent vite.

Tu as le sens du client : tu vises l'impact, la clarté, l'utilité. Toujours. Face à un défi, tu ne paniques pas : tu analyses vite et tu trouves des solutions concrètes.

Ta curiosité est une vraie force : tu explores, tu testes, tu restes à la page pour tes clients et pour toi. Tu aimes travailler avec des profils différents et tu nourris la dynamique collective.

L'aventure te tente ?

Intégrer Exodata, c'est avant tout rejoindre une aventure humaine. C'est l'occasion de grandir et d'évoluer avec des experts de leurs métiers dans une entreprise en forte croissance depuis plus de 10 ans, et ce à travers 9 territoires (Réunion, Maurice, Martinique, Guadeloupe, Guyane, Hexagone et Nouvelle-Calédonie, Belgique et Tahiti) !

Expert en management de la donnée, Exodata créée en 2012 à La Réunion, a su développer un panel de services complets, afin d'accompagner les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs, dans leur manière de penser l'informatique, pour la rendre plus performante !

Aujourd'hui, nous sommes près de 160 collaborateurs. Notre vision : contribuer à libérer la créativité pour réinventer le futur ! Tout est possible chez Exodata, et c'est avec ce mindset que nous sommes devenus un groupe international, qui a su inspirer confiance à nos clients hier, aujourd'hui et demain. Nous aimons penser qu'Exodata est un laboratoire d'idées dont l'objectif est d'apporter toujours plus de sérénité à nos clients.

Et c'est la même chose avec nos collaborateurs ... La bienveillance et la reconnaissance de l'autre dans son expertise sont inscrites dans nos mantras. Nous tenons à les faire vivre à travers tous nos échanges (collaborateurs, clients et partenaires) et lors de nos événements en interne, afin de créer et de maintenir cette cohésion par-delà les océans (ExoWelcome, ExoNews, ExoTech,...). La complexité et la richesse du multi territoires du groupe Exodata nous poussent à être innovant, à l'écoute et flexibles dans nos méthodes de travail.

... c'est ce que nous appelons le #HappyToFollowYou !

Pour nous, l'équilibre vie personnelle et vie professionnelle, ne doit pas être une question. L'entreprise s'adapte au mieux à chaque situation, métier et territoire afin d'accompagner chaque collaborateur dans ses projets de vie. Nous écoutons toujours les propositions, et essayons d'y répondre collectivement au mieux ! Que ce soit une mobilité territoriale ou une évolution professionnelle, un ajustement au niveau du mode de travail, de la flexibilité de prise de congé ou la possibilité de travailler en mobile-home ... Nous sommes #HappyToFollowYou ! Ce sont aujourd'hui, quelques-uns des exemples que nous avons en interne. Cela a toujours fait partie de notre ADN, de notre normalité, d'accompagner les choix de vie de nos collaborateurs dès que cela est compatible avec la stratégie de l'entreprise.

C'est ça, intégrer Exodata ! C'est apprendre (de ses erreurs et de ses collègues), évoluer et se former, collaborer avec son équipe ou plusieurs, s'amuser en présentiel ou en visio, se faire confia