Agent Entretien Locaux Administratifs CDD H/F - Mairie

Au sein du service entretien bâtiment public de la direction communication, évènements, sports et vie associative de la Ville, vous intégrez une équipe de 6 agents sous la responsabilité de la responsable de l'entretien des bâtiments. Vous participez au maintien sanitaire des équipements municipaux tels que l'hôtel des Communes, les pôles santé, centre technique, etc.
Vos missions :
Assurer le nettoyage des locaux et du matériel
Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation de produits dangereux
Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits, veiller à la gestion du stock ;
Assurer le nettoyage, séchage et repassage du linge
Contrôler qualitativement et quantitativement le linge propre après nettoyage

Vous faites preuve d'autonomie dans la réalisation des tâches, de rigueur, de réactivité et d'agilité.
Vous disposez de qualités d'organisation. Méthodique dans votre travail avec simplicité et un sens de l'anticipation. Vous savez rendre compte de l'activité et mettre en oeuvre des consignes orales ou écrites.
Agent de proximité, vous incarnez l'image de la Ville et faites preuve de discrétion professionnelle et adoptez une attitude positive avec un grand sens du service public .
+ CAP, BEP, Bac professionnel dans le domaine de l'hygiène, la propreté.
+ Permis B exigé.

Travail en équipe et en contact avec les usagers (élus, population, et agents des autres services)
Temps complet du lundi au vendredi avec intervention ponctuelle le week-end lors d'évènements
Horaires journaliers 6h00 14h00
Recrutement statutaire par CDD 3 mois du 1er juin au 31 août 2026 renouvelable selon les absences de l'agent titulaire.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.