Recrutement RESEAU TALENZ

Consolideur Senior H/F - RESEAU TALENZ

  • Paris 9e - 75
  • CDI
  • RESEAU TALENZ
Publié le 4 mai 2026
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Les missions du poste


Placer la dimension humaine au coeur des dispositifs et process, en interne comme chez nos clients, c'est l'ADN de Talenz.

C'est pourquoi nous recherchons, au-delà de vos compétences techniques, des profils curieux de tout, avides de sens et de partage, mais aussi une capacité d'adaptation et une ténacité à la hauteur de celles qui régissent nos interventions.

N'attendez plus et rejoignez l'aventure Talenz !

Vous souhaitez rejoindre un cabinet dans lequel 97% des collaborateurs estiment avoir un travail intéressant et motivant ? Ne cherchez plus !

Dans le cadre du développement de son service de consolidation, Talenz Sofidem, membre du Réseau Talenz, recherche un/une Consolideur Senior pour un poste basé à Paris (2ème arrondissement).

Vos futures missions :

Au sein d'une équipe en phase de développement et sous la responsabilité du Directeur du Service Consolidation :

- Vous prendrez en charge de manière autonome et complète des dossiers de consolidation groupes de différents secteurs d'activités.
- Vous maîtriserez toutes les étapes d'un process de consolidation : import des données sociales, revue et validation des liasses, éliminations intra-groupes, retraitements (IFRS et French GAAP), variations des capitaux propres, suivi des impôts différés, taxproof, revue des comptes et gestion des variations de périmètres (Acquisitions, cessions, fusions...).
- Vous participerez activement au projet stratégique de migration de l'outil Cegid Conso vers Amelkis.
- Vous serez acteur de l'automatisation et de l'optimisation des processus de consolidation.
- Vous fournirez un support et du conseil aux clients pour leurs travaux de consolidation, et participerez aux études d'impact d'opérations de structure

Ce que l'équipe recherche

- Un consolideur/une consolideure confirmé(e) avec au minimum 4 années d'expérience en consolidation, idéalement avec une solide expérience en cabinet.
- Une excellente maîtrise du processus complet de consolidation.
- De bonnes connaissances normatives : IFRS et French GAAP
- Une maîtrise confirmée d'outils de consolidation (Amelkis, Cegid Conso, SAP BFC ou équivalent)
- Rigueur, organisation, esprit analytique et autonomie dans la gestion de dossiers complexes
- Un bon relationnel et une capacité à communiquer avec des interlocuteurs variés (clients, filiales, auditeurs)

Les avantages si vous nous rejoignez

- Des titres restaurants à 12 euros avec une prise en charge à 60% par l'employeur
- Une prise en charge à 100% des titres de transport Imagin Air ou Navigo
- Une mutuelle famille prise en charge à 70% par l'employeur
- Intéressement et plan épargne entreprise
- Une attention particulière portée à l'équilibre vie pro-vie perso : horaires adaptables, déplacements limités.

Comment se passe le processus de recrutement ?

Toutes les candidatures seront lues avec attention par notre service recrutement. Puis, si votre profil nous correspond, nous organiserons :

- Un échange téléphonique avec notre chargée de recrutement
- Une rencontre avec le directeur du service consolidation et la présidente du cabinet pour échanger sur le poste et sur vos attentes

Vous ne connaissez pas Talenz Sofidem ? Pas d'inquiétude, en voici un petit résumé !

Fondé il y a plus de 35 ans et l'un des six membres du Réseau Talenz, Talenz Sofidem est un cabinet d'expertise comptable aux compétences multi-services pour ses clients (audit, conseil, juridique, création d'entreprises, social...).

En quelques chiffres, Talenz Sofidem c'est :

- +100 collaborateurs
- 3 sites : Paris, Laval et Caen
- 97% de nos collaborateurs estiment avoir un travail intéressant et motivant (Source : enquête QVT interne - novembre 2024)
- 95% de nos collaborateurs se sentent autonomes et responsables dans leur travail (Source : enquête QVT interne - novembre 2024)

Envie d'en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page LinkedIn !

Le Réseau Talenz est engagé dans une politique d'inclusion et de diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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