Animateur Technique Départemental H/F - Comite Departemental Tennis Table

Description du poste :
En étroite collaboration avec les dirigeants du Comité, l'Animateur Technique Départemental déploie la stratégie de développement du tennis de table sur le territoire. Il travaille en binôme avec le Conseiller Technique Départemental (CTD), s'appuyant sur son expertise pour monter en compétence et assurer la cohérence des actions techniques départementales.

Missions principales :
- Promouvoir le tennis de table auprès de publics non licenciés (sport en entreprise, initiation scolaire, événements grand public).
- Développer des projets pour des publics cibles (féminines, handisport, etc.) et dans des territoires prioritaires (ZRR, QPV, zones sans clubs).
- Encadrer des séances d'entraînement en club (jeunes et adultes, loisirs ou compétiteurs).
- Encadrer la détection départementale (CPS hebdomadaires, stages de vacances).
- Organiser et encadrer certains stages départementaux pour tout public licencié.
- Suivre les jeunes euréliens lors de compétitions.
- Contribuer au bon déroulement de certaines organisations départementales (observation technique, lien avec les parents .)
- Participer à la vie fédérale : réunions de comités directeurs, commissions dont la CDJT, Equipe Technique Régionale, regroupements de techniciens, stages au niveau Ligue ou Fédération.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Collaborer avec des partenaires institutionnels,Définir ou promouvoir une stratégie de développement local,Elaborer une stratégie de développement d'activité,Faciliter la communication interne et externe,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Sens des responsabilités et de la sécurité,Maîtrise des outils bureautiques,Bonne compréhension du fonctionnement d'une asso

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités de clubs de sports

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.