Référent Jeunes Jobs d'Ete Gier H/F - Centre Social et Culturel Henri Matisse

Venez rencontrer le recruteur lors du forum Job d'été du Gier : pour participer postulez en ligne ! vous recevrez une invitation via la plateforme Mes Evenements Emploi sur laquelle vous pouvez aussi vous inscrire directement.

Prise de poste Au 1er juillet ou au 1er septembre : vous intégrez l'équipe du Centre Social Henri Matisse à Rive de Gier (42800) en CDI temps plein.
Votre salaire est calculé d'après la grille de la convention collective ALISFA ( pesée 97 )

Au sein du centre social, vous développez et animez des actions à destination des jeunes de 13 à 18/25 ans, en leur donnant une place active dans les projets.
Concrètement, vous serez amené(e) à :
- Imaginer et piloter des projets avec et pour les jeunes
- Organiser des activités variées (sorties, chantiers, ateliers, événements.)
- Créer du lien avec les familles et les partenaires locaux
- Mettre en place des actions intergénérationnelles entre les jeunes et les seniors, les jeunes et les enfants.
- Participer aux temps forts du centre social, dont plusieurs fêtes de quartier
- Accompagner les jeunes dans leurs initiatives
- Garantir un cadre sécurisant et bienveillant
- Animer collectivement des temps d'accompagnement à la scolarité
- Intervenir dans des collèges - lycées
- Organiser des temps d'échange/débat autour de sujets d'actualité
- Communiquer en interne et en externe, via l'utilisation de différents supports, dont les réseaux sociaux
- Participation à la gestion administrative

Experience: Débutant accepté

Compétences: BPJEPS spécialité animateur mention animation socio-éducative ou culturelle,BPJEPS spécialité animateur mention animation culturelle,Gestion de groupe d'enfants,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Concevoir une animation événementielle,Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants,Organiser des activités ludiques et éducatives,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Gérer une situation conflictuelle,Veiller au respect des règles de vie collective,Assurer la sécurité des participants durant les activités,Accueillir, orienter, renseigner un public,Identifier les attentes du public, l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).