Recrutement Momento

Chef de Projet Marketing Événementiel - CDD H/F - Momento

  • Lyon - 69
  • CDI
  • Momento
Publié le 6 mai 2026
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Les missions du poste

Notre client, acteur majeur du SaaS B2B présent dans 5 pays en Europe et en
forte croissance, accompagne le secteur de la construction dans sa transition
vers des pratiques plus responsables. Dans un contexte réglementaire exigeant,
il place l'innovation et la technologie au coeur de ses solutions.

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, notre client recrute un(e)
Chef(fe) de Projet Marketing Événementiel en CDD d'une durée minimale de 10
mois. Ce poste offre l'opportunité de piloter des événements à fort impact, au
coeur de la stratégie marketing, dans un environnement dynamique et en pleine
évolution.Votre mission Au coeur de la stratégie marketing, vous êtes responsable de la
conception, de l'organisation et du pilotage d'événements d'envergure (salons,
conférences, événements clients, webinars...) visant à générer des leads
qualifiés, renforcer la notoriété de la marque et soutenir les objectifs
commerciaux. Vous pilotez ces projets de bout en bout, en coordination étroite
avec les équipes Marketing, Sales, Produit et CSM, dans un environnement
exigeant et en forte évolution.

Rejoindre notre client, c'est intégrer un groupe en forte croissance, en pleine
évolution, et participer activement à la structuration et à la performance de sa
stratégie marketing. Nous recherchons un talent capable de prendre en main des
sujets à fort impact, dans un environnement dynamique, exigeant et stimulant.

Votre environnement Vous évoluez au sein de la Direction Marketing, sous la
responsabilité du Directeur ou de la Directrice Marketing, en lien étroit avec
les équipes internes et des partenaires externes.

Votre quotidien

Pilotage d'événements

* Concevoir et piloter des événements stratégiques (salons, conférences,
événements clients, webinars) en lien avec les priorités business
* Définir les objectifs (leads, visibilité, engagement) et les indicateurs de
performance associés
* Construire des dispositifs événementiels à fort impact, en cohérence avec le
positionnement de la marque

Gestion de projet transverse

* Piloter les projets de bout en bout (planning, budget, coordination,
exécution)
* Coordonner les équipes internes (Marketing, Sales, Produit, CSM) et les
parties prenantes externes (agences, prestataires, partenaires)
* Assurer un management transverse efficace pour garantir la qualité et les
délais de livraison

Organisation et exécution opérationnelle

* Superviser l'ensemble des aspects logistiques (lieu, scénographie,
invitations, intervenants, contenus)
* Gérer les prestataires et garantir la qualité des livrables
* Assurer le bon déroulé des événements, en présentiel comme à distance

Activation et communication

* Piloter la communication avant, pendant et après les événements (invitations,
relances, contenus)
* Travailler avec les équipes marketing pour maximiser la participation et
l'engagement

Pilotage de la performance

* Mesurer le ROI des événements (leads générés, engagement, impact business)
* Produire des bilans post-événements et recommander des axes d'optimisation
* Inscrire les événements dans une logique d'amélioration continue

Le profil recherché

Savoir-faire

* Expérience confirmée (5 ans et plus) dans l'organisation d'événements
d'envergure (salons, conférences, événements B2B)
* Solide expérience en gestion de projet complexe et management transverse
* Capacité à piloter plusieurs projets en parallèle dans un environnement
exigeant
* Maîtrise des outils de suivi de leads (Salesforce ou équivalent)
* Bonne connaissance des outils de marketing automation et d'emailing (Marketo
ou équivalent)
* Expérience sur des outils de webinar (Livestorm ou équivalent)
* Très bonne maîtrise du Pack Office
* Déplacements possibles
* Anglais courant (C1 minimum)

Savoir-être

* Excellente capacité d'organisation et de priorisation
* Rigueur, sens du détail
* Proactivité et sens des responsabilités, autonomie, polyvalence
* Forte capacité à travailler en transverse et à fédérer des équipes
* Très bon relationnel et excellente communication (orale et écrite)

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