Gestionnaire de Stocks en Industrie H/F - A.M.L. Microtechnique Lorraine
- Fèves - 57
- CDD
- A.M.L. Microtechnique Lorraine
Les missions du poste
Vous aurez pour missions d'exécuter des opérations de réception, de stockage, de tenue des stocks, de préparation de liste
à servir, découpe de la matière tout en respectant les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais.
Le/ la gestionnaire de stock a la responsabilité de gérer les stocks, les réceptions, les envois, les
listes à servir, la découpe de la matière en respectant la gamme de fabrication. Il doit veiller
au respect :
- des tolérances du produit et aux spécifications de réalisation en effectuant des contrôles
visuels, et dimensionnels,
- des consignes qualité en vigueur dans le service et la société (remplir les fiches d'autocontrôle
par exemple.),
- des consignes de sécurité (respect des modes opératoires concernant les produits
dangereux dans le cadre du montage d'ensembles mécaniques et port des équipements de
sécurité), et du rangement de son plan de travail.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Gérer les stocks,Organiser le traitement des commandes,Respecter des procédures, modes opératoires et instructions,Respecter les normes de sécurité dans l'entrepôt,Savoir alerter en cas de problème
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Mécanique industrielle
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.