Directeur de Site H/F - Adsearch

Adsearch vous propose des milliers d'opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d'experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c'est le cabinet de recrutement qu'il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !En bref : Directeur de Site (H/F) - CDI - Région PACA - Direction stratégique, Pilotage opérationnel, Management, Développement.

La division Finance de notre bureau, représentée par Bastien, accompagne son client dans la recherche d'un Directeur de Site (H/F).

Sur ce poste à forte exposition, vous intervenez comme un véritable relais de direction sur un périmètre stratégique, avec une vision à la fois opérationnelle, managériale et prospective. Vous pilotez l'activité globale du site, accompagnez sa structuration et veillez à sa performance économique, humaine et organisationnelle.

VOS MISSIONS

* Assurer le pilotage global du site et garantir l'atteinte des objectifs fixés.
* Encadrer, fédérer et accompagner les équipes dans une logique de performance et d'amélioration continue.
* Superviser l'organisation opérationnelle et veiller au bon fonctionnement quotidien du site.
* Suivre les indicateurs clés d'activité et mettre en place les actions correctives nécessaires.
* Participer à la définition et à la mise en oeuvre des orientations stratégiques.
* Garantir la bonne coordination entre les différents interlocuteurs internes et externes.
* Veiller au respect des procédures, de la conformité et des équilibres d'exploitation.
* Être force de proposition sur les projets de structuration et de développement.

PROFIL RECHERCHÉ

* Expérience confirmée sur une fonction de direction de site, de centre de profit ou de pilotage d'activité.
* Capacité à évoluer dans un environnement exigeant, avec de multiples interlocuteurs.
* Leadership naturel, hauteur de vue et forte capacité d'organisation.
* Sens du pilotage, de la performance et de la prise de décision.
* Excellentes qualités relationnelles, diplomatie et capacité à fédérer.
* Autonomie, discrétion et sens des responsabilités.

PROCESS DE RECRUTEMENT

* Premier échange confidentiel avec Bastien.
* Entretien avec le client.
* Rencontre finale.

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