Recrutement WESCO

Chef - Cheffe de Produit H/F - WESCO

  • Cerizay - 79
  • CDD
  • WESCO
Publié le 7 mai 2026
Postuler sur le site du recruteur

Les missions du poste

Wesco, entreprise de vente à distance implantée dans l'Ouest de la France depuis 1975, recherche un(e) Chef de produits (H/F), pour une mission de 9 mois.

Depuis plus de 50 ans, le groupe Wesco conçoit, fabrique et distribue dans plus de 60 pays des produits innovants dédiés aux enfants de 0 à 12 ans. Sa mission : proposer une offre globale au service du trio enfants-parents-professionnels afin d'accompagner chaque étape du développement de l'enfant.

Rejoindre Wesco, c'est intégrer une équipe engagée et passionnée, tournée vers les générations futures. Basé(e) à Cerizay, à seulement 30 minutes de Cholet, vous évoluerez dans un environnement de travail agréable, au coeur d'un cadre de verdure exceptionnel, avec des locaux pensés pour le bien-être des collaborateurs.

Wesco propose plus de 20 000 produits couvrant l'ensemble des besoins autour du développement de l'enfant de 0 à 12 ans : matériel de puériculture, matériel ludo-éducatif, livres, sport, loisirs créatifs, rééducation, mobilier. Nous offrons également une collection de produits spécifiques pour le maintien et la remise en forme des personnes âgées et des enfants.Sous la responsabilité de la Direction R&D, avec un fort degré d'autonomie et en relations avec de nombreux services, vous gérez vos catégories de produits de A à Z. Vos principales missions seront :
- Analyser le marché de vos catégories de produits et préconiser le mix marketing
- Analyser le comportement des clients, prospects : besoins, envies, habitudes (déplacements chez les clients finaux, salons, échanges avec le service commercial.) et participer à l'élaboration du plan marketing-communication et à sa mise en application
- Analyser l'offre de la concurrence
- Composer votre prochaine collection dans le but de compléter notre offre design et de compléter/remplacer l'offre négoce en cours (Présélection des nouveautés négoce et réalisation du dossier produits (échantillons, fiche produits, prix de vente)
- Participer à la négociation des prix et aux conditions d'achat
- Participer à la création des supports de vente : proposer les chemins de fer des catalogues papier
- Rédiger les textes et argumentaires de vente et vérifier la conformité des informations produits (description technique, photos, etc).
- Participer à la réalisation des médias de vente (arborescences des supports de ventes et des produits, participation aux relectures et demandes de corrections)
- Intégrer les nouveautés de sa gamme dans l'arborescence générale et sélections spécifiques de notre site de vente

Au-delà de votre formation spécialisée Marketing, ce sont vos expériences, votre force de proposition, votre ténacité, vos valeurs humaines, votre savoir être ainsi que votre envie de participer à nos challenges qui nous intéressent !

Vous parlez anglais, justifiez d'une expérience de la fonction et souhaitez intégrer une entreprise familiale avec de supers produits pour enfants ? Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et maîtrisez le pack Office (Word, Excel). Vous êtes dynamique, curieux, autonome, force de proposition et disposez d'excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles.

Envoyez-nous votre candidature !!!

Avantages : 13ème mois, intéressement, participation, primes, CSE, participation repas, crèche interentreprise, produits à tarifs préférentiels etc.

Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 9 mois

Lieu du poste : En présentiel

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Elaborer un plan marketing, une stratégie de marque et de communication,Recueillir et analyser les besoins client,Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle,Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau

Langues: Anglais exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres biens domestiques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Parcourir plus d'offres d'emploi