Adjoint Chef de Caisses H/F - Bienjoue

Nous recherchons un/une Adjoint Chef(fe) de secteur caisse
Sous la responsabilité de votre hiérarchie, vos Missions :
- Animation et Coordination : Vous animerez l'ensemble de l'équipe Caisse Accueil ainsi assurerez la gestion de l'accueil téléphonique du magasin.
Vous superviserez les hôtes et hôtesses de caisse, en vous assurant de la correcte application des prix et des bons codes lors du passage en caisse,
- vous assurerez le respect des Plannings : vous accompagnerez votre responsable dans l'élaboration et la mise en place des plannings, en assurant une organisation efficace et une répartition optimale des tâches.
- Satisfaction Client : En véritable professionnel(le) de la grande distribution, vous veillerez à la satisfaction des clients, au développement de leur fidélité, et à l'exactitude des informations fournies.
Vous maîtrisez également les procédures de gestion des flux financiers commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.).
- Esprit d'Équipe : Vous contribuerez à créer et maintenir une bonne ambiance de travail, où l'entraide et la coopération sont au coeur des relations au sein des équipes.
- vous pourrez être amener à prendre en charge le fichier (commandes, intégration des livraisons, intégration des catalogues).
Très polyvalent(e), vous pourrez être amené(e) à faire de l'encaissement ou de la mise en rayon.
Une expérience en grande distribution sur poste similaire sera appréciée.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Planification des tâches et gestion des priorités,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Organiser le travail d'une équipe,Réaliser les transactions monétaires entre le coffre et les caisses

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Supermarchés

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.