Auxiliaire de Puériculture La Maison du Castor - Mairie de Chartres H/F - Communes

Le Service Petite Enfance de la Ville de Chartres accueille les enfants de 10 semaines à 4 ans au sein de ses structures de Multi-Accueil Collectif / Halte-Garderie. Pour renforcer ses équipes, le service recrute par voie statutaire ou contractuelle, un :

AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)
(CATEGORIE B - CADRE D'EMPLOIS AUXILIAIRES DE PUERICULTURE TERRITORIAUX OU CONTRACTUEL)

Auprès des enfants et des familles chaque jour, l'auxiliaire de puériculture accueille, accompagne et réalise les soins d'hygiène et de confort en veillant à la sécurité, au bien-être et au développement global de l'enfant, dans le respect du projet d'établissement, du règlement de fonctionnement et des protocoles en vigueur.

Vos missions principales :

- Accueillir l'enfant et sa famille de manière individualisée au sein du groupe et accompagner les temps d'adaptation.
- Créer et maintenir les conditions de bien-être et de sécurité de l'enfant; respecter son rythme (change, repas, sommeil).
- Réaliser les soins courants d'hygiène, de confort et de santé dans le respect strict des protocoles.
- Observer l'enfant, identifier ses besoins, repérer toute altération de l'état de santé et alerter l'infirmière D.E ou la puéricultrice.
- Proposer et animer des activités d'éveil, ludiques et pédagogiques adaptées à l'âge (10 semaines à 4 ans) et aux projets en place.
- Aménager les espaces de vie; veiller à l'hygiène des locaux de l'environnement immédiat des enfants, au lavage des jouets et au rangement du linge.
- Assurer des transmissions claires, orales et écrites, pour garantir la continuité des soins et des activités.
- Accueillir, informer et conseiller les parents; instaurer une relation de confiance et soutenir la fonction parentale.
- Participer à l'organisation de la vie de l'établissement, aux sorties et partenariats (bibliothèque, théâtre, ferme pédagogique...).
- Respecter et appliquer le projet d'établissement, le règlement de fonctionnement et l'ensemble des protocoles d'hygiène et de sécurité.
- Participer aux réunions d'équipe et aux temps de suivi du développement de l'enfant.
- Accueillir et accompagner des stagiaires, en lien avec la direction et l'équipe.
- Ouvrir et/ou fermer l'établissement selon le protocole; prendre des messages téléphoniques et assurer la transmission d'informations.
- Conduire occasionnellement le minibus pour des sorties selon habilitation (permis B souhaité); porter les EPI requis lors des missions d'entretien.

Diplôme d'Auxiliaire de puériculture, vous maîtrisez les règles d'hygiène, de soins et de sécurité en structure d'accueil du jeune enfant. Vous connaissez les étapes du développement psychomoteur et psychoaffectif, les besoins fondamentaux (éveil, sommeil, soins, équilibre alimentaire) ainsi que les techniques d'observation. Vous appliquez avec rigueur les protocoles, disposez de notions de réglementation petite enfance et connaissez les droits et devoirs des agents de la fonction publique. Vous savez aménager des espaces adaptés, repérer les besoins des enfants et proposer des activités d'éveil pertinentes. Vos transmissions, à l'oral comme à l'écrit, sont claires et professionnelles. Réfléchi(e) sur votre pratique, vous savez prendre des initiatives, faire face à l'urgence et respecter la discrétion et le secret professionnel.

Doté de rigueur et de patience, vous avez un excellent sens du relationnel et du travail en équipe pluridisciplinaire. Vous savez maintenir la juste distance professionnelle avec les enfants, les familles et les collègues. Adaptable et disponible, vous êtes à l'aise avec un planning variable sur l'amplitude d'ouverture de la crèche (7h à 19h, du lundi au vendredi) et pour des réunions ponctuelles en dehors des horaires d'accueil. Vous êtes en capacité de participer aux sorties et déplacements; le permis B est souhaité pour la conduite du minibus. Vous portez les vêtements et équipements de protection adaptés aux missions.