Conducteur de Travaux H/F - Confort Habitat

Sous la responsabilité de la direction, vous pilotez les opérations de bâtiment en maîtrise d'oeuvre interne ou en entreprise générale. Vous assurez la coordination entre les corps d'état (gros oeuvre, second oeuvre, CVC, électricité, etc.).

Vos missions incluent :

- Préparation et planification : études de faisabilité, rétroplanning, ordonnancement des interventions, approvisionnement
- Coordination des lots : gestion des interfaces entre corps d'état, résolution des conflits techniques en réunion de chantier
- Suivi technique et qualité : respect des CCTP, DTU, contrôle des réceptions, levers d'OAT/Réserves
- Gestion des équipes et sous-traitants : affectation, suivi des présences, contrôle des heures et de la sécurité
- Administratif et financier : gestion des DQE, situations de travaux, avenants, pointage des consommations, reporting PAO/DPGF
- Sécurité : application du PPSPS, tenue des registres (journal, hygiène et sécurité), formation des équipes

Compétences requises

- Maîtrise des outils de planification (MS Project, Primavera) et de gestion (Excel, ERP bâtiment)
- Lecture de plans tous corps d'état et aptitude à gérer les intervenants en phase chantier
- Bonne connaissance des normes : DTU, CCTP, CCAP, CSPS
- Rigueur, réactivité, leadership, disponibilité terrain

Profil recherché

- Formation Bac +2 à Bac +5 (BTS Travaux publics, BUT Génie civil, École d'ingénieur bâtiment)
- Expérience significative de 2 ans sur un poste similaire en bâtiment (logement, tertiaire, industriel)
- Maîtrise des interfaces TCE
- Permis B obligatoire

Experience: 2 An(s)

Compétences: Planifier des opérations de chantier

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.