Ingénieur de Production Senior H/F - France Travail

Dans le cadre de la relocalisation de sa production en Europe, GEOVEX recrute son futur Ingénieur de Production (H/F).

Véritable bras droit du Directeur, vous jouerez un rôle pivot dans cette phase de transition stratégique. Ce poste offre une forte autonomie : vous ne vous contentez pas de gérer l'existant, vous bâtissez l'outil industriel de demain pour des solutions de haute technicité (filets à anneaux en acier haute résistance).

Votre Profil : L'expertise technique au service du terrain

Rattaché(e) directement à la Direction, vous assurez le pilotage global de l'activité sur trois piliers majeurs :

1. Pilotage de la Production & Management
Superviser l'outil de production et animer les équipes opérationnelles.
Garantir le respect des délais, des coûts et des normes afférentes aux filets à anneaux de protection en milieu naturel
Optimiser les flux dans un contexte de démarrage/relocalisation.

2. Excellence Qualité & Traçabilité
Concevoir et déployer un système de management de la qualité rigoureux.
Assurer une traçabilité totale des produits (essentielle pour les certifications de sécurité publique).
Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) et assurer un reporting régulier.

3. Expertise Technique & Développement Produit
Faire évoluer les solutions de filets à anneaux pour répondre aux contraintes extrêmes : chutes de pierres, coulées de boue et renforcement minier souterrain.
Collaborer étroitement avec les fournisseurs de matières premières (acier) pour définir et faire évoluer les exigences techniques des filets à anneaux.

Formation : Ingénieur(-e) Minier(-ère) ou Géotechnicien(-ne). Vous possédez une connaissance approfondie des matériaux et une expérience spécifique dans la production de filets à anneaux.

Expérience : Une première expérience réussie en environnement industriel, complétée impérativement par un retour d'expérience terrain. Vous avez déjà supervisé ou participé à des installations sur sites complexes (zones de montagne, exploitations minières souterraines ou à ciel ouvert).
Soft Skills : Autonomie totale, leadership naturel pour fédérer les équipes de production, esprit entrepreneurial et capacité à basculer avec agilité du bureau d'études au sol de l'usine.
Langues : La maîtrise de l'anglais et du persan est indispensable. Vous utiliserez ces langues quotidiennement pour manager le personnel de production et piloter les relations techniques avec nos fournisseurs.

Conditions d'exercice & Environnement de travail
Cadre de travail : Le poste est basé au sein de notre nouvelle unité de production en Europe. Vous évoluerez dans un environnement industriel dynamique, alliant zone de production et bureau technique.
Mobilité : Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur les sites d'installation (zones montagneuses, carrières, mines) et chez nos fournisseurs internationaux pour garantir la conformité des matières premières.

Conditions horaires
Régime : Forfait jours (Statut Cadre), offrant une grande flexibilité dans l'organisation de votre emploi du temps, en cohérence avec les impératifs de production.
Rythme : Présence requise durant les phases clés du cycle de production. Pas de travail posté (3x8) prévu à ce stade, mais une disponibilité est nécessaire pour accompagner la montée en charge de l'usine

Experience: 10 An(s)

Compétences: Analyse de données de production,Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer des mesures correctives,Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Langues: Anglais exigé,Persan exigé

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Construction d'autres ouvrages de génie civil n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).