Commercial VEFA H/F - Hays
- Angers - 49
- CDI
- Télétravail accepté
- Hays
Les missions du poste
Notre client est une société indépendante spécialisée dans la commercialisation d'immobilier neuf. Elle entame un développement important dans l'ouest de la France avant d'envisager une approche nationale à terme. Dans ce cadre, elle recrute plusieurs Agents Commerciaux en Immobilier neuf H/F. Elle souhaite notamment s'entourer d'un Commercial Vefa pour être l'interlocuteur de ses clients sur le secteur du Maine-et-Loire.Rattaché à la direction, en full remote dans un premier temps, vous assurez la commercialisation de biens immobiliers sur plans (VEFA) auprès d'une clientèle d'acquéreurs en RP, RS ou investissement locatif. Vous vous appuyez pour se faire sur des leads commerciaux réguliers et qualifiés qui vous sont fournis par l'entreprise. Vous bénéficiez également d'un portefeuille de biens en VEFA unique en son genre. Outre la commercialisation des biens, vous serez amené à conseiller et accompagner vos clients acquéreurs sur des sujets fiscaux, de financement ainsi qu'à les suivre jusqu'à la livraison de leur bien en assurant le lien avec le promoteur concerné.
Le profil recherché
De formation supérieure commerciale (Bac +2 mini), vous justifiez idéalement d'une première expérience d'au moins 2 ans en transaction immobilière, en neuf ou dans l'ancien. Doué d'une présentation et d'une communication soignée, vous êtes reconnu pour votre rigueur, ainsi que pour votre sens du service client et du résultat. Positif, vous avez l'esprit entrepreneurial. Vous souhaitez rejoindre une entreprise jeune et ambitieuse vouée à connaître un fort développement. Si une appétence commerciale forte est indispensable, un accompagnement interne sur-mesure pourra apporter les bases techniques nécessaires au candidat n'étant pas issus du secteur de l'immobilier neuf. Le poste est ouvert dès à présent en statut agent commercial. Néanmoins, l'entreprise ayant vocation à se développer rapidement, l'approche partenariale pourra être évolutive vers un statut salarié (CDI) ainsi que sur un poste à dimension managérial en fonction de son développement et des opportunités. Le poste est en 100% télétravail, avec une mobilité régulière sur le secteur du Maine-et-Loire.