Recrutement Entretien Dijonnais

Agent d'Entretien H/F - Entretien Dijonnais

  • Dijon - 21
  • CDI
  • Entretien Dijonnais
Publié le 12 mai 2026
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Les missions du poste

Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien motivé(e) et consciencieux(se) pour rejoindre notre équipe sous contrat à durée indéterminée à temps complet. En tant qu'agent d'entretien, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'hygiène des locaux afin d'assurer un environnement sain et agréable pour tous. Poste à pourvoir dès que possible.

Responsabilités :

- Effectuer le nettoyage quotidien des espaces intérieurs : bureaux, sanitaires, zones communes, surfaces vitrées et sols.
- Assurer la désinfection régulière des surfaces sensibles pour garantir un environnement hygiénique.
- Respecter strictement les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur.
- Préparer le matériel nécessaire à l'entretien ménager
- Utiliser les produits et équipements de nettoyage de manière efficace et sécuritaire
- Baliser les zones glissantes

Vos horaires :

Lundi au Vendredi : 13h30 - 20h30

Le profil recherché

Experience: 3 Mois

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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