Recrutement Cf2r

Moniteur - Monitrice Moto H/F - Cf2r

  • Mérignac - 33
  • CDI
  • Cf2r
Publié le 12 mai 2026
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Les missions du poste

Passionné par la moto mais avant tout, passionné par l'enseignement, j'ai fondé en 2013 une moto-école sur l'agglomération bordelaise (Mérignac - 33).

Bien que nos élèves viennent nous voir pour obtenir le permis, nous avons à coeur d'aller plus loin et de leur apprendre à faire de la moto, sans se contenter de l'exigence de la réussite d'un parcours d'examen.Alors oui, apprendre à un élève à utiliser ses freins, même en virage, ça demande un peu de temps, d'explications, de démonstrations et ce n'est probablement pas compatible avec le fait d'être assis sur une chaise à s'amuser avec son téléphone.

Une chose est sûre, on rentre chez soi fatigué mais avec la satisfaction d'avoir correctement fait son job et former des motards avec qui nous aurons plaisir à partager la route !

Alors si tu veux partager ta passion de l'enseignement avec une équipe de 7 enseignant(e)s, rejoins-nous à la moto-école CF2R.

- Nos conditions de travail :

Du Lundi au Samedi, de 8h à 17h30
Repos un Lundi sur deux
Travail 39 heures / semaine - possibilité de 35 heures ou heures supp.
Salaire de 2740€ bruts pour 39h/semaine soit environ 2150€ nets
Piste privée sur place
Petit déj en équipe chaque samedi matin

- Nous cherchons :

Un moniteur ou une monitrice diplômé du CCS 2 roues ou du BEPECASER - mention 2 roues
Débutant ou expérimenté pour partager son savoir faire mais pas son ego, on aime le travail d'équipe

Poste basé à Mérignac (33)
À pourvoir dès que possible
Si tu penses que pédagogie et second degré peuvent cohabiter :Envoie ton CV (ou tes questions)

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Règles de conduite et de sécurité routière,Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Permis: A2 - Moto <= 600 cm3 souhaité,A - Moto souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Enseignement de la conduite

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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