Plombier Depanneur H/F - Rh Tt Interim

RHTT INTERIM recrute pour un de ses clients basé à COULOMMIERS 77 et ses alentours, un Plombier sanitaire chauffagiste dépanneur H/F expérimenté pour une prise de poste dès que possible.

Vous allez intervenir dans le secteur de la Seine et Marne en toute autonomie sur le dépannage et sur le petit chantier.

Vos tâches quotidiennes :

- Installation de sanitaire WC, lavabo, évier, etc. brasure cuivre, raccord PER / PE / PVC / multicouche, fonte SME et SMU)
- Mise en place de la robinetterie et des appareils (sanitaires, chauffage.)
- Contrôler le bon fonctionnement de l'installation (étanchéité, isolation, conformité.
- Couper, souder et poser des tuyaux.
- Entretenir, dépanner et réparer une installation.
- Raccorder électriquement les équipements
- Réaliser un raccordement sur le réseau d'eau
- Installer du mobilier sanitaire

Cette liste des missions n'est pas exhaustive, elle peut évoluer en cours de contrat.

Profil recherché :

- Permis B en règle OBLIGATOIRE
- Autonome sur dépannage et petit chantier
- Rapport intervention dématérialisé donc écrit obligatoire
- Titulaire d'une formation dans le domaine de l'installation sanitaire.
- Expérience exigée d'au moins 7 ans
- Habilitation électrique serait un plus
- Avoir un esprit d'analyse.
- Lecture de plan.
- Assurer une coordination avec les autres corps de métier.
- Avoir un bon relationnel.
- Savoir s'adapter.

Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à postuler !

Experience: 10 An(s)

Compétences: Installer des équipements de chauffage,Poser des éléments sanitaires,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.