Apprenti Assistant Finances H/F - Cdgfpt/Centre Gestion Fonction Publique

Vous souhaitez évoluer dans les finances publiques en alliant théorie et pratique ? Vous souhaitez apprendre les bases du métier d'assistant de gestion financière et plus encore ?

Nous recherchons, dans le cadre d'une formation en alternance :

Un(e) apprenti(e) Assistant Finances
Poste à pourvoir à la rentrée 2026

Vos missions :

Au sein du pôle Ressources et conseil juridique, le service Finances, composé de 2 personnes, assure la gestion comptable et financière du Centre de Gestion, et constitue un appui aux services métiers en matière de procédure pour les achats publics.

Au sein de ce service, vous serez principalement chargé(e) :
-De procéder à la facturation des prestations payantes du Centre de Gestion : établissement de factures avec des périodicités variables selon les prestations, intégration dans le logiciel finances ;
-D'assurer le suivi des prestations facturées : contrôle de la facturation (tarifs, calculs, etc.), mise en place de tableaux de bord de suivi, contrôle des pièces justificatives, exécution des annulations et réductions et envoi des avoirs, etc. ;
-D'effectuer le mandatement et le suivi des frais de déplacement des agents, des élus, des membres des différentes instances du CDG, des intervenants concours, etc. ;
-De participer, en lien avec la gestionnaire finances, à la gestion comptable et financière (engagement, liquidation et mandatement des dépenses) ;
-De réaliser diverses tâches administratives pour la Direction Finances et achat public : rédaction de courriers ou de notes, suivi de l'archivage du service, etc. ;

Vous participerez également avec l'équipe au déploiement de projets transversaux (optimisation des processus, dématérialisation, etc.).

Vous êtes fait(e) pour le poste si :

Vous préparez un diplôme de niveau 4 ou 5 en lien avec la comptabilité (BTS Comptabilité et Gestion, BUT Gestion des Entreprises et des Administrations, titre professionnel Comptable assistant, etc.)
Vous avez envie de découvrir l'environnement des collectivités territoriales.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Vous avez de bonnes qualités relationnelles et aimez le travail en équipe.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité d'analyse.

Vos conditions de travail :

Lieu de travail : Maison des Communes (65 rue Kepler à La Roche-sur-Yon)
Participation de l'employeur au contrat de prévoyance et à la mutuelle
Adhésion possible au FDAS et CNAS
Titres-restaurant
Amicale du personnel - Salle de sport

Rejoignez-nous !

Travailler pour le Centre de Gestion, c'est agir au service des collectivités territoriales et établissements publics vendéens. C'est contribuer, par nos apports et notre expertise, à l'efficience des services publics locaux. C'est aussi intégrer une équipe dynamique dans une structure à taille humaine tournée vers l'avenir. Engagé dans une démarche éco-responsable, une centaine de personnes y travaillent dans des locaux récents, fonctionnels et proches d'un environnement préservé.

Vous souhaitez avoir des renseignements complémentaires ou postuler ?

Informations complémentaires par mail à ****@****.** ou par téléphone auprès d'Agnès FAUGER, responsable du Pôle Ressources et conseil juridique, au **.**.**.**.**.

Les personnes intéressées voudront bien adresser leur candidature accompagnée d'un curriculum vitae détaillé à :

Monsieur le Président
Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Vendée
65 rue Kepler
CS 60239
85006 LA ROCHE-SUR-YON Cedex

Et de préférence par courriel à : ****@****.**

Date limite de candidature : 14 juin 2026
Date prévue de recrutement : septembre 2026
Type de recrutement : contrat d'apprentissage

Les entretiens de recrutement se dérouleront le 25 juin 2026.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Classer des documents,Réaliser des opérations comptables

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).