Affréteur H/F - Sup Interim

Vos missions s'articulent autour des points suivants :

Gestion et rentabilisation des opérations d'affrètement :
- Diriger, organiser et rentabiliser les opérations confiées au sein d'une division du pôle affrètement.
Suivi qualitatif :
- Assurer un suivi qualitatif des prestations fournies.
- Réaliser les reportings statistiques sur la satisfaction clients.
- Proposer des actions d'amélioration en cas de réclamation ou d'écarts constatés.
Contribution stratégique et application des directives :
- Intégrer les directives et le Business Plan transmis par la direction.
- Participer à l'amélioration continue des procédures.
Collaboration interservices :
- Travailler en étroite collaboration avec les différents services internes (exploitation, commercial, administratif.).
- Assurer une communication fluide pour garantir la qualité du service.
Développement client :
- Contribuer au développement du portefeuille clients de l'entreprise.
- Entretenir des relations professionnelles et fiables avec les partenaires et affrétés.
Conformité et réglementation :
- Veiller au respect de la législation liée à son activité et à la gestion du transport.
- Garantir la conformité des opérations avec les règles internes et réglementaires.
- Assurer la gestion quotidienne des transports pour les clients du site.
- Suivre la rentabilité des opérations et optimiser les coûts.

Compétences requises :
- Connaissance des modes de transport nationaux, internationaux et des chaînes logistiques
- Maitrise des incoterms, des procédures douanières, et de la législation transport
- Bonne connaissance des outils informatiques
- Esprit d'équipe
- De bonnes connaissances informatiques,
- De bonnes connaissances géographique,
- Un bon sens du relationnel en interne avec les collègues, ainsi qu'avec les clients.
- Anglais obligatoire

Profil :
Diplômé d'une formation en transport, titulaire d'un diplôme type Bac +2 dans le transport et la logistique ou équivalent avec une expérience de minimum un an à un poste similaire. Vous disposez de solides connaissances en anglais.
Horaires / rémunération :
- Travail en journée et en présentiel.
- Rémunération : entre 35 000 et 45 000€ brut annuel, en fonction du profil
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Lieu du poste : En présentiel

Experience: 1 An(s)

Compétences: Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation,Assurer la conformité des opérations de transport avec la réglementation,Déployer une prestation de transport,Gérer des réclamations et litiges,Maîtriser l'anglais commercial en contexte international,Organiser une opération logistique de transport,Réaliser des recherches de fret et de transport

Langues: Anglais souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.