Travailleur Social - Centre Intercommunal d'Action Sociale Bourges Plus H/F - Structures de coopération territoriale

Le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) de Bourges Plus porte le service autonomie à domicile mixte intégrant l'Equipe Spécialisée Alzheimer (ESA) et le Centre de Ressources Territorial (CRT).

Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice du CRT, les principales missions sont les suivantes :

- Établir un diagnostic social complet, prenant en compte la situation globale de la personne âgée (difficultés sociales, état de santé, environnement, ressources mobilisables).
- Accompagner les personnes âgées et leurs proches aidants dans leurs démarches administratives et sociales, en lien avec leurs projets de vie.
- Constituer les dossiers administratifs nécessaires (aides, prestations, dispositifs spécifiques) et rédiger les écrits professionnels associés.
- Assurer la coordination avec les différents services et partenaires intervenant dans le maintien à domicile, en recherchant et mobilisant les ressources adaptées.
- Évaluer l'impact des actions menées et ajuster l'accompagnement en fonction de l'évolution des besoins.
- Diversifier les modalités d'intervention : entretiens individuels, visites à domicile, actions collectives, animations à destination des seniors, de leurs proches et des professionnels de terrain.
- Participer aux réseaux gérontologiques et sociaux du territoire, aux groupes d'échanges de pratiques et aux dynamiques partenariales.
- Contribuer à la mise en oeuvre d'actions collectives et à la réponse aux appels à projets portés par le CRT.

- Être lauréat(e) du diplôme d'état d'Assistant de Service Social ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale
- Expérience en gérontologie ou gériatrie appréciée.
- Maîtrise des techniques de conduite d'entretien, de la relation d'aide, de l'écoute active et des outils d'évaluation sociale.
- Connaissance de l'environnement institutionnel et médico-social, des dispositifs d'aide sociale, des acteurs du maintien à domicile et du cadre réglementaire de l'action sociale.
- Capacité à travailler en autonomie, à prendre des initiatives et à organiser son activité.
- Aptitude au travail en réseau, à la coordination partenariale et à l'animation de collectifs.
- Qualités rédactionnelles, maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers.
- Sens du service public, discrétion professionnelle, capacité d'adaptation, qualités relationnelles et sens de l'organisation.