Comptable Confirmé H/F - Crédit Agricole Assurances

Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 6700 collaborateurs, en France et dans autres 9 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen. Crédit Agricole Assurances accompagne ses clients - particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises - à chaque instant de leur vie, à travers trois métiers (Epargne/Retraite, Prévoyance/Emprunteur/Collectives, Dommages). Nous leur proposons une gamme complète de produits et services distribués dans les Caisses régionales de Crédit Agricole et chez LCL.

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au coeur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre Direction Financière contribue à générer les conditions sécurisées de développement du Groupe Crédit Agricole Assurances. Nos expertises sont nombreuses et aident à créer de la valeur, tant dans la relation avec l'actionnaire, le superviseur, que dans les relations avec les réseaux et les clients.

Le département Comptabilité Technique Assurance dépend de la Direction Comptable.
Il est composé d'une cinquantaine de collaborateurs répartis sur 3 pôles dont un à Lille, un à Vaison La Romaine et un à Paris.

Et concrètement , de quoi s'agit-il sur le terrain ?

- Les travaux d'enregistrements, de règlements, de vérification, de justification et/ou de rapprochement permettant la production d'informations comptables dans le respect des délais impartis,
- Le suivi quotidien de la comptabilité technique : analyse, justification et contrôle des comptes dont vous avez la charge (lettrage, détection/résolution des anomalies),
- La réalisation de cadrage comptabilité/gestion,
- La participation aux travaux d'arrêtés comptables à savoir la préparation, la vérification ainsi que la justification des comptes,
- La participation à la vie du pôle via notamment les réunions hebdomadaires (management visuel).

VOS AVANTAGES

- Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité.
- Des opportunités professionnelles dans l'ensemble du Groupe Crédit Agricole.
- Forfait de 82 jours de télétravail pour un temps complet annuel.
- 34 congés payés + 12 RTT.
- Intéressement et épargne salariale avec abondement.
- Mutuelle prise en charge à 76 %.
- Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps.
- Forfait mobilité durable de 600 à 700 euros par an.
- Tickets restaurant.

Critères de candidature

Poste avec management : Non

Cadre / Non Cadre : Non cadre

Niveau d'étude minimum : Bac +2 / L2

Formation / Spécialisation :
Cursus ou expérience comptableConnaître les mécanismes comptables de base
Sens de l'analyse. Rigueur, organisation.

Niveau d'expérience minimum : 0 - 2 ans

Soft skills :
Avoir le sens du résultat
Avoir le sens du service client
Etablir des priorités
Organiser et réaliser son travail avec rigueur, autonomie et toute la discrétion nécessaire
Travailler en équipe
la maitrise d'Excel est un plus.

Outils informatiques :