Recrutement Societe D'amenagement Foncier et D'etabl

Conseiller Foncier H/F - Societe D'amenagement Foncier et D'etabl

  • Blois - 41
  • CDI
  • Societe D'amenagement Foncier et D'etabl
Publié le 18 mai 2026
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Les missions du poste

Nous recherchons pour le siège social de la Safer du Centre dans le département du Loiret un CONSEILLER FONCIER (F/H).

Sous la responsabilité du Directeur Départemental au sein d'une équipe de 5 collaborateurs (Conseillers Fonciers et Assistante Opérationnelle), vos principales missions seront :

- La gestion des transactions foncières dans le respect des contraintes réglementaires spécifiques aux biens agricoles et ruraux ;

- La conduite des opérations (ventes et/ou locations) foncières agricoles, rurales et environnementales ;

- La prospection, la négociation et la conduite des projets dans le but de développer son secteur d'intervention ;

- Le développement d'un réseau d'agriculteurs et de prescripteurs dans le but de connaitre les opportunités du marché et les clients potentiels.

Votre profil :

- Formation supérieure en agriculture : Bac +2 minimum
- Expérience significative exigée
- Maîtrise des techniques agricoles et rurales
- Connaissance de l'environnement juridique souhaité
- Aisance relationnelle, qualité du service rendu
- Autonomie, adaptabilité
- Aptitude au travail en équipe
- Maîtrise des outils informatiques

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Droit de l'urbanisme et de la construction

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Construction d'autres ouvrages de génie civil n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

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