Aide Soignant de Nuit - Pool de Remplacement H/F - Hôpitaux Privés Rennais - Saint-Grégoire

L'établissement "Les Hôpitaux Privés Rennais St-Grégoire" propose un très large panel d'activités et de services au patient, du diagnostic à la thérapeutique. Doté de 500 lits et places, l'établissement emploie plus de 800 salariés et près de 270 praticiens libéraux y exercent.
Le projet de l'établissement repose sur un projet médical ambitieux qui associe la qualité des soins, l'excellence du plateau technique, des équipes médicales et paramédicales et ce, afin de proposer une offre de soins complète et de garantir l'amélioration continue de la prise en charge du patient.Description de la mission :
Sous la responsabilité du cadre de secteur et en étroite collaboration avec les infirmiers, vous interviendrez sur le pool de remplacement. Le poste est à pourvoir à 80%.
Les activités principales :Aider l'infirmier(ère) à la réalisation des soins.Dispenser et veiller aux soins d'hygiène et de confort dans le respect de l'intimité du patient.Observer et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé de la personne.Assurer l'entretien de l'environnement patient.Recueillir et transmettre des observations pour maintenir la continuité des soins.Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage.
Un temps de formation est organisé lors de la prise de poste.
Vous intervenez dans différents services selon les besoins, sous la supervision du cadre de service auquel vous êtes rattaché, et en étroite collaboration avec les infirmiers.
Ce que nous offrons :Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle :
-Crèche d'entreprise avec des berceaux réservés (sous réserve de disponibilité) et réseau de crèches partenaires.
-Accès à la plateforme parentalité Mes Solutions Family : aide à la recherche de solutions pour garde d'enfants, notamment en horaires atypiques, accueil d'urgence, soutien scolaire, aide-ménagère à domicile...Des avantages concrets :
Conditions de rémunération et avantages financiers
-Application de la convention collective de la FHP + grille de rémunération interne plus favorable.
-Indemnité de dimanche.
-Accord d'intéressement et de participation.
-Possibilité de devenir actionnaire du Groupe Vivalto avec un abondement employeur tous les 2 ans.
Congés et récupération
-5 semaines de congés payés + heures de repos supplémentaires par an + repos compensateurs de nuit
-Récupération de 8 heures pour les jours fériés de repos.
-Congés événements familiaux décomptés uniquement sur les jours travaillés.
Opportunités et développement professionnel
-Opportunités d'évolution professionnelle (changement de services ou de rythme de travail) au cours de votre carrière.
Logement et mobilité
-Accompagnement gratuit à la recherche de logement au sein d'un parc immobilier à tarif attractif.
Qualité de vie et des conditions de travail
-Accès à des avantages tarifaires pour abonnement sport : Vivalto Sport.
-Œuvres sociales attractives (chèques cadeaux, chèques vacances, accès billetterie - voyages à tarifs préférentiels avec subvention, arbre de Noël...)
-Politique de qualité de vie et conditions de travail dynamique : Séances d'ostéopathie, massage assis, animations diverses, etc.
-Parking salarié gratuit.
-Prise en charge à hauteur de 50% de l'abonnement de transport en commun.
-Restaurant d'entreprise. Profil recherché :
Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Aide Soignant. Vous êtes rigoureux(euse), avez le sens de l'organisation, aimez travailler en équipe et en autonomie.