Technicien Électronique H/F - Proman

Notre agence d'Aix en Provence recrute pour l'un de ses clients, filiale du Leader National de la production d'électricité, un TECHNICIEN ELECTRONIQUE - H/F. Cette mission intérim de 6 mois renouvelable, est à pourvoir dès que possible sur Nancy.

Au sein d'une unité de production de cartes électroniques, vous êtes rattaché au responsable technique et vos missions sont les suivantes :

Assurer la réparation des pannes complexes sur certains produits ou certaines gammes de produit ;
Corriger et/ou mettre à jour les outils, interfaces de tests et procédures de test des anciens produits suite à une évolution d'indice ;
Assurer la réparation du matériel (recherche de composants, démontage et remontage de ces derniers) ;
Assurer les prestations liées aux activités du SAV (remise à niveau, nettoyage de modules.) ;
Participer à la définition des procédures de réparation (Analyse des schémas électriques, proposition des moyens de tests) ;
Effectuer des analyses et essais sur des composants brokers ;
Entretenir sa zone de travail et le matériel.

De formation Bac +2/+3 en Electronique , vous disposez d'une premier expérience en atelier ou industrie.
Des compétences en électronique analogique seraient un véritable plus
Autonome avec une capacité d'analyse et le sens du travail en équipe, vous êtes immédiatement disponible pour ce poste à pourvoir au plus vite.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Configurer et paramétrer un équipement ou un système électronique,Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.