Recrutement France Travail

Chef de Projet Rénovation H/F - France Travail

  • Montpellier - 34
  • CDD
  • France Travail
Publié le 18 mai 2026
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Les missions du poste

Présentation de l'entreprise
H&C Rénovation est un cabinet spécialisé dans la rénovation d'habitat pour particuliers et professionnels, intervenant sur des projets de transformation, d'optimisation et de valorisation de biens immobiliers.
Implantée sur le bassin méditerranéen, la société accompagne ses clients de la conception à la réalisation, avec une approche globale alliant expertise technique, qualité d'exécution et accompagnement personnalisé.Dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité, H&C Rénovation recherche un(e) Chef de Projet Rénovation pour assurer la continuité des projets en cours.

Type de contrat
CDD de 6 mois
Poste à temps plein (39h)

Objectif du poste
Assurer la gestion et le suivi des projets de rénovation en cours, ainsi que le pilotage opérationnel du pôle conception, dans un cadre de mission recentré sur la production et l'exécution.
Missions principales
1. Gestion de projet & suivi opérationnel
Pilotage des projets de rénovation en cours, de la conception à la livraison
Coordination des intervenants (artisans, fournisseurs, partenaires)
Suivi de chantier (qualité, coûts, délais)
Gestion de la relation client sur les projets en cours
Organisation et suivi des plannings
Passation des commandes nécessaires aux opérations

2. Management d'équipe (pôle conception)
Encadrement opérationnel du pôle conception
Organisation et répartition des tâches
Suivi des livrables (plans, dossiers techniques, chiffrages)
Coordination entre les équipes conception et terrain
Maintien des process internes existants

3. Conception & expertise technique
Réalisation et/ou validation de plans (APS / APD / EXE)
Élaboration de préconisations techniques
Rédaction des documents techniques : CCTP / DCE
Participation au chiffrage des projets

4. Gestion des demandes entrantes
Prise en charge des rendez-vous prospects (uniquement entrants)
Analyse des besoins clients lors des visites
Rédaction de comptes rendus
Élaboration des devis associés en fonction des contraintes du projet

Périmètre du poste (important)
Ce poste s'inscrit dans le cadre d'un remplacement partiel :
Pas de mission de prospection commerciale
Pas de développement de réseau ni représentation de l'entreprise
Périmètre recentré sur la gestion des projets en cours et les demandes entrantes

Profil recherché
Profil autonome, opérationnel rapidement
Rigueur, organisation et sens des priorités
Bon relationnel client et volonté d'avoir une satisfaction client
Capacité à s'intégrer dans une organisation existante
Esprit pragmatique et orienté solutions

Expérience / Formation
Formation dans le bâtiment, architecture, conduite de travaux ou équivalent
Expérience confirmée en gestion de projets de rénovation
Expérience en suivi de chantier indispensable
Une première expérience en management est un plus

Compétences clés
Gestion de projet travaux
Suivi de chantier
Lecture et réalisation de plans
Maîtrise technique du bâtiment
Chiffrage
Connaissance des pièces marchés (CCTP, DCE)
Coordination d'équipe

Rémunération

Rémunération adaptée à un périmètre de poste partiel, en fonction du profil et de l'expérience.

Localisation

Bassin méditerranéen (déplacements à prévoir selon les projets)

Pourquoi rejoindre H&C Rénovation ?

Structure à taille humaine
Projets qualitatifs et variés
Poste opérationnel avec autonomie
Intégration rapide sur des projets concrets

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Conseiller des produits, outils ou services aux clients en fonction de leurs besoins,Recueillir et analyser les besoins client

Permis: A - Moto exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Construction d'autres bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

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