Assistant - Assistante Gestionnaire en Immobilier H/F - E H Immobilier

Structure : Agence immobilière indépendante à taille humaine

Prise de poste : 15 JUIN 2026

MISSIONS PRINCIPALES :

Dans le cadre du développement de notre agence immobilière, nous recherchons une assistante de gestion immobilière polyvalente H/F afin d'assurer le suivi administratif et commercial de l'activité.

Sous la responsabilité du dirigeant, vous interviendrez notamment sur :

- Accueil physique et téléphonique de la clientèle
- Gestion administrative des dossiers locatifs et ventes
- Suivi des mails, courriers et relances
- Rédaction et suivi des baux, mandats et documents administratifs
- Gestion des demandes locataires et propriétaires
- Coordination des interventions techniques et suivi des prestataires
- Suivi des encaissements, relances et gestion courante
- Mise en ligne et suivi des annonces immobilières
- Classement, archivage et organisation administrative de l'agence
- Assistance globale à la gestion quotidienne de l'agence

PROFIL RECHERCHÉ :

- Organisation, rigueur et autonomie
- Bon relationnel et sens du service client
- Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils bureautiques
- Polyvalence et capacité d'adaptation
- Une expérience en immobilier ou en gestion administrative est appréciée

CONDITIONS :

- Horaires aménageables selon profil
- Travail au sein d'une agence dynamique et conviviale

Experience: 6 Mois

Compétences: Droit immobilier,Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public,Analyser une demande de location,Gérer des réclamations et litiges

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Agences immobilières

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.