Recrutement Agence Nationale de la Recherche

Chargé de Mission Innovation en Apprentissage H/F - Agence Nationale de la Recherche

  • Paris 13e - 75
  • Alternance
  • Agence Nationale de la Recherche
Publié le 18 mai 2026
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Les missions du poste

Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour développer vos compétences au sein d'une institution dédiée à la recherche et à l'innovation en France ? L'Agence Nationale de la Recherche (ANR) vous offre la possibilité de rejoindre son équipe dynamique en tant que "Chargé ou chargée de mission innovation".

Au sein de l'unité « recherche partenariats publics privés » (UR3P) de l'ANR, l'apprenti.e chargé ou chargée de mission innovation accompagnera l'équipe du programme LabCom dans :

L'élaboration de bilans, analyses et études relatifs aux projets financés dans le cadre du programme LabCom
La participation au processus d'évaluation et de sélection des projets au sein du programme LabCom
Des actions de communications scientifiques en lien avec le programme LabCom
Ainsi que la gestion de dossiers issus des composantes majeures de ses missions.

Il ou elle sera amené.e à travailler également en collaboration avec l'ensemble des Directions et Départements Scientifiques de l'ANR.

Vous êtes toujours intéressé.e, alors n'hésitez pas plus et postulez !

Le profil recherché

Experience: 24 Mois

Compétences: Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer et développer les méthodes de recherche, de recueil et d'analyse de données

Langues: Français souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Recherche-développement en sciences humaines et sociales

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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