Assistant·e RH et Administratif·ve en Alternance H/F - Netman
- Yvetot - 76
- Alternance
- Netman
Les missions du poste
Netman est une société familiale de prestations de services spécialisée dans le nettoyage, la manutention et la logistique en secteurs sensibles. Après 47 ans d'existence nous sommes aujourd'hui environ 1000 collaborateurs.Nous nous démarquons par:
- Nos métiers dans des domaines à fortes exigences techniques, réglementaires en termes de sécurité et de sûreté où un défaut de qualité peut avoir des conséquences graves : La pétrochimie, la pharmacie, l'hospitalier et le nucléaire.
- Notre organisation sans agence et une structure hiérarchique courte
- Nos certifications ISO 9001, ISO 14001, MASE, CEFRI, UTO
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) RH / Administratif(ve) en alternance afin d'accompagner les différents services de l'entreprise au quotidien. Véritable support opérationnel, vous intervenez sur des missions variées administratives et RH, en lien avec les collaborateurs, les managers et les services supports.
A ce titre, vous aurez pour mission principale :
- Gérer l'accueil physique et téléphonique ;
- Contribuer à la gestion et au suivi administratif du personnel ;
- Réaliser les formalités liées à l'embauche (DPAE, suivi administratif...) ;
- Participer à la rédaction des contrats de travail et des documents administratifs RH ;
- Participer au suivi des procédures disciplinaires simples et à la rédaction des courriers associés ;
- Participer à des projets de développement RH (GEPP, suivi des compétences, organisation RH...) ;
- Contribuer à la mise en place et au suivi d'indicateurs et tableaux de bord RH ;
- Apporter un soutien administratif aux équipes selon les besoins.
Le profil recherché
Vous préparez une formation de niveau Bac +2 à Bac +3 dans le domaine des Ressources Humaines ou de l'Administration.
Vous êtes :
- Organisé(e), rigoureux(se) et polyvalent(e) ;
- À l'aise dans les échanges et doté(e) d'un bon relationnel ;
- Curieux(se) et motivé(e) à découvrir un environnement RH opérationnel ;
- Discret(ète) et soucieux(se) de la confidentialité ;
- À l'aise avec les outils bureautiques.
Rythme d'alternance souhaité :
3 semaines en entreprise / 1 semaine en formation.