Chef d'Equipe Atelier Mécanique H/F - GROUPE LEGRAND

Rejoindre la concession Peugeot Citroën DS du Havre, c'est intégrer la plus importante structure du Groupe Legrand et un acteur incontournable de l'automobile normande.

Forts de nos 100 collaborateurs, nous misons sur un collectif unique où l'expérience des experts se conjugue à l'énergie des nouveaux talents.

Côté commerce, notre positionnement multimarques offre une diversité de gamme exceptionnelle, permettant de répondre à toutes les envies de notre clientèle. Cette exigence se retrouve à l'atelier, véritable pôle d'excellence technique et pilier de notre fidélité client. Vous évoluerez ainsi dans un environnement riche, au service de plusieurs marques iconiques aux identités complémentaires. C'est l'opportunité de rejoindre une équipe soudée qui place la satisfaction client au coeur de ses priorités.

En résumé : intégrez le vaisseau amiral du groupe pour vivre une aventure professionnelle d'envergure et variée.


En tant que Chef d'Équipe Atelier, vous jouerez un rôle central dans l'encadrement d'une équipe de 14 collaborateurs, en assurant une fonction de coordination et d'encadrement technique des activités de maintenance de véhicules.

Vos missions seront :

- Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules dans le respect des ordres de réparation,
- Animer et appliquer les process du Groupe (6points 6minutes),
- Planifier et organiser les interventions en collaboration avec les équipes et les services constructeurs, tout en assurant le bon fonctionnement de l'atelier,
- Affecter et superviser les tâches des collaborateurs, offrir un appui technique, et participer à la formation et au tutorat des jeunes en alternance,
- Établir les documents nécessaires pour les interventions, gérer les réclamations, et participer activement à la fidélisation de la clientèle.

Les avantages :

-Tickets restaurants : Valeur unitaire de 9€, prise en charge à 60%

-Mutuelle : Prise en charge à 60% par l'employeur pour le socle de base

-Remises : Sur l'achat et l'entretien de vos véhicules

-Cooptation : Programme de cooptation interne pour récompenser les recommandations

Les conditions :

- Poste à pourvoir en CDI dès que possible

- 39 heures hebdomadaires du lundi au vendredi

La rémunération :

Partie fixe à partir de 2900 euros bruts (selon profil)

+

Partie variable : prime mensuelle (individuelle + collective)

Le process de recrutement :

-Vous serez contacté(e) par Marie du Service RH pour un premier échange téléphonique.

- Si celui-ci est positif, vous rencontrerez le Directeur Après-Vente de la concession, en entretien physique.

-Quelle que soit notre décision, vous aurez un retour par téléphone !

Si vous nous lisez encore, c'est plutôt bon signe !

De plus :

- Vous disposez au minimum d'un Bac PRO en mécanique automobile,
- Vous possédez une expérience d'au moins 4 ans sur un poste de Chef d'équipe mécanique (idéalement en concession automobile),
- Vous êtes pédagogue et savez fédérer votre équipe,
- Vous êtes précis(e), méthodique et méticuleux(se),
- Vous êtes motivé(e) et persévérant(e) !

Nous nous ferons un plaisir d'étudier et répondre à votre candidature.