Aide-Soignant H/F - Hospice St Joseph

Un(e) aide-soignant(e) en contrat à durée déterminée de 5 mois à 100% en unité de vie pour personne ayant une maladie d'Alzheimer et apparentée (idéalement à compter du 01 juin 2026)
Missions :
- Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et dans la vie sociale des résidents.
- Adapter l'accompagnement au rythme du résident
- Entretien de l'environnement du résident
- Mener des activités de stimulations cognitives et sensorielles
- Prévenir et gérer les troubles du comportement productifs
- Apporter du soutien à la famille
- Mise en oeuvre des consignes de l'infirmière et de toutes tâches découlant par délégation permanente ou temporaire de la fonction d'infirmière.
- Mise en oeuvre du projet personnalisé du résident.

Qualités requises :
- Travail en équipe.
- Autonomie et sens de l'initiative.
- Adaptabilité
- Dynamisme
- Apaisant

Diplôme d'Aide-Soignant ou d'Accompagnant Educatif et Social

Rémunération et avantages :
- Rémunération selon convention collective CCN51 (reprise ancienneté)
- Prime de précarité
- Un week end sur 3 travaillé (en 11h30 / jour le week end et jour fériés)
- Aucun horaire coupé
- Unité de vie de 12 résidents
Ce poste est fait pour vous si vous cherchez :
- Un établissement à taille humaine
- Un environnement de travail agréable, équipé de matériel adapté et performant
- Une équipe motivée, dynamique et formée à l'accompagnement des résidents selon la méthode Montessori
- Une réelle préoccupation pour la Qualité de Vie au Travail (organisation du travail rediscutée régulièrement, pas d'horaires de coupe)

Experience: Débutant accepté

Compétences: Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement,Diplôme d'Etat d'aide-soignant,Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient,Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités,Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.