Assistant d'Enseignement Artistique H/F - Mairie

La Ville de SAINT-AVERTIN recrute à temps non complet 2,75/20ème en remplacement d'agent
Pour son École Municipale de Musique
(Direction des affaires culturelles - Pôle culture et vie locale)

Un(e) assistant(e) d'enseignement artistique H/F
ÉVEIL ET FORMATION MUSICALE
Cadre d'emploi des assistants territoriaux d'enseignement artistique

Poste à pourvoir à partir de l'année scolaire 2026-2027

Sous la responsabilité du directeur de l'Ecole Municipale de Musique (environ 320 élèves chaque année) et au sein de l'équipe pédagogique (18 professeurs), vous êtes en charge des classes d'éveil et de formation musicale.

Activités principales :
- Enseigner l'éveil et la formation musicale dans le cadre d'une pédagogie de groupe
- Pratiquer une pédagogie dynamique et active en favorisant les liens entre apprentissage technique et développement de la créativité
- Conduire des projets à dimension collective
- Initier et proposer des projets pédagogiques innovants et interdisciplinaires
- Accompagner les élèves dans leur parcours de formation et assurer le lien entre les différents apprentissages
- Assurer le suivi et l'orientation des élèves
- Contribuer à la mise en oeuvre du projet d'établissement et à son évolution
- Participer aux réunions de l'équipe pédagogique et aux instances de concertation
- Se confronter aux différentes pratiques artistiques et esthétiques de sa discipline
- Evaluer et perfectionner sa pratique artistique et pédagogique

Profil du poste :
- Titulaire du diplôme d'état
- Qualités pédagogiques et artistiques confirmées
- Aptitude à inscrire sa mission dans un projet collectif
- Capacité à s'intégrer dans une équipe
- Disponible, organisé(e), dynamique
- Curiosité et ouverture artistique
- Maîtrise des outils informatiques de base souhaitée

Contraintes et enjeux du poste :
- Disponibilité les soirs et weekends
- Horaires décalés
- Participation aux temps de concertation et activités du service en dehors des temps de cours hebdomadaires
- Echange régulier d'informations avec le secrétariat de l'EMM et le supérieur hiérarchique
Adresser CV et lettre de motivation avant le 20/06/2026 à :
Monsieur le Maire - Hôtel de Ville - 21 rue de Rochepinard - 37550 Saint-Avertin
ou par mail à ****@****.**

Renseignements auprès de Franck CHORON directeur de l'EMM au **.**.**.**.** - ****@****.**
La commission de recrutement aura lieu le vendredi 03 juillet 2026.

Experience: 12 Mois

Compétences: Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques,Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.